Chef til regnskabsafdelingen i Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse

Kan du lede og sætte retning for en kompetent afdeling, og vil du være med til at formidle de strategiske retningslinjer og sikre, at der arbejdes for det samlede mål i organisationen?
Så er du måske vores nye kontorchef til afdelingen for regnskab, finansiel controlling og proceskontrol i Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse.

Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse er én af seks styrelser i Forsvaret. Vi er organiseret i Hjørring med i alt 270 medarbejdere, hvoraf 33 er ansat i regnskabsafdelingen.

Vores mål er at være et stærkt shared service center og give den bedste kundeoplevelse. Det gør vi med høj faglig stolthed inden for hele regnskabsområdet, en god samarbejdskultur og en bred vifte af kompetencer, som vi hele tiden ønsker at optimere.
Vi arbejder også på at være en spændende og inspirerende arbejdsplads, med en bred medarbejdersammensætning og et arbejdsmiljø, hvor hver medarbejder føler sig værdsat.

Du får det ledelsesmæssige ansvar for to selvstændige og koncernfælles fagområder, der omfatter, dels:
• Regnskabssektionen, hvis primære opgave er at sikre at den samlede balance for Forsvarets 6 styrelser i al væsentlighed er korrekt
• Finansiel controlling sektionen, hvis primære opgave er at sikre at forbrugstallene (udgifter = bevilling) i al væsentlighed er korrekt
• Proces controlling teamet, hvis primære opgave er at efterse og vurdere om der er anvendt korrekt forretningsproces.

Du får mulighed for at sætte dit præg på, hvordan væsentlige finansielle processer tilrettelægges og gennemføres med baggrund i risikovurdering. Det kræver et stærkt ledelsesmæssigt fokus, da der sker en konstant udvikling af fagområderne, og opgaverne skal derfor understøttes med moderne digitale løsninger samt faglig rådgivning og sparring både internt og eksternt.

I rollen som kontorchef indgår du i ledelsesgruppen og bidrager dermed aktivt og tillidsfuldt til at styrke den samlede ledelse og være i direkte reference til direktionen.

Kontorchefens ansvarsområde er bredt forankret, og der må til sagsområdet forventes en vis bevågenhed både internt og eksternt, som i den store offentlighed.

Som kontorchef er det vigtigt, at du har en høj regnskabsfaglighed og en solid ledelseserfaring med ledelse af ledere. Din regnskabsfaglige viden er suppleret med interesse for en sikker og optimal driftsafvikling af de store tal samt et afstemt og stærkt kontrolmiljø for ansvarsområdet.

Som leder forventes det, at du personificerer dygtighed, engagement og ansvarlighed på dit område, og har mod på dedikationen til løbende forbedring og opdatering. Endvidere skal du med tydelig kommunikation sikre de gode rammer for trivsel og samarbejde i hele afdelingen.

Vi håber, du trives i det faglige og politiske miljø og motiveres af dit arbejdes relevans. For i FRS bidrager vi alle og dermed også dig til at løse en vigtig samfundsopgave i arbejdet med at sikre tilliden til den offentlige sektor, ”Fordi noget er værd at kæmpe for”.

Vicedirektør Jan sætter nogle ord på: ”Du skal formå at formidle de strategiske retningslinjer - uden at miste sansen for detaljen. Du skal løbende orientere dig bredt i organisationen og have et mind-set til at tænke helhed og stor procesforståelse.”

Vi forestiller os også, at du:
• har en relevant økonomisk uddannelse som fx cand.merc.aud. eller lignende
• har erfaring med revision/regnskab og rådgivning fra revisionsbranchen
• har stor erfaring som leder, især leder af ledere
• drives af forretningsmæssig tankegang og forståelse.

Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Den endelige lønpakke vil afhænge af din baggrund og dine kvalifikationer, men stillingen er indplaceret i løngruppe 1. Derudover er der mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer ligesom, at der er mulighed for at ansættelse kan ske på åremål.

Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiver finansieret pension.

Hvis du i forvejen er tjenestemand, er der mulighed for, at ansættelsen kan ske som tjenestemand i lønramme 37 efter en konkret vurdering.

Ansøgningen skal stiles til Kongen, medmindre du allerede er indplaceret i lønramme 37.

Ansættelsesområdet er Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder og institutioner.

Som ansat under Forsvarsministeriet er du omfattet af nogle særlige vilkår. Det betyder blandt andet, at du skal kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde denne i hele din ansættelsesperiode.

Stillingen er ledig til besættelse den 1. juli 2024.

Dit daglige tjenestested er Hjørring Kaserne, Arsenalvej 55C, 9800 Hjørring.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Jan Møller Pedersen på telefon 4096 0202 eller mail: frs-vdir@mil.dk.

Hvis du har spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Tina Nielsen på telefon 3266 5973.

Ansøgningsfristen er den 7. maj 2024.

Samtaler forventes afholdt den 14. maj 2024.

Du kan søge stillingen via nedenstående link.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Forsvarsministeriets ministerområde er en mangfoldig arbejdsplads, og vi vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning.