Fortsæt til indhold

Lager- og logistikoperatørelev til Frederikshavn


Lager- og logistikoperatørelev til Lager- og logistikelementet i Frederikshavn

Er du struktureret, har udpræget ordenssans, og har du lyst til at arbejde på et moderne lager med engagerede kolleger? Så er det måske dig, vi står og mangler.

Forsvarets Vedligeholdelses Tjeneste (FVT) leder efter en lager- og logistikoperatørelev til lager- og logistikelementet beliggende i Frederikshavn.
Om os
Lager- og logistikelementet har ansvaret for varemodtagelse, lagerekspeditioner, opbevaring og forsendelse af materialer samt materielintroduktioner i relation til områdets værkstedsenheder på Flådestation Frederikshavn. Lageret forestår desuden kalibreringen af måleinstrumenter, optælling og mønstring, vartning af råvarelagre samt vartning af vedligeholdelsesområdets puljekøretøjer på Flådestation Frederikshavn.

Lager- og logistikelementet består af 1 materielmester, 1 materielforvalter, 8 medarbejdere og 2 lærlinge, som skal understøtte værkstedsdriften for værkstederne i Frederikshavn, og er en del af Drifts- og Støtteelementet.
Om stillingen
Som elev på Lager- og logistikelementet vil du få stor kundekontakt. Dine primære arbejdsopgaver bliver varemodtagelse og oplægning af materiel, plukning og pakning af materiel til udlevering og forsendelse. Der vil også forekomme perioder, hvor du skal hjælpe med andre opgaver, som løses ved og af forsyningscenteret.
Om dig
Vores forventninger til dig som elev er, at du som minimum har folkeskolens 9. klasses afgangsprøve. Vi ser gerne at du har bestået grundforløb indenfor lager og logistik. Det er en fordel, hvis du har kørekort til personbil (kategori B) og gaffeltruck (certifikat B).

Har du erfaring fra tidligere job indenfor lagerbranchen, eller fra Forsvaret vil dette være en fordel.

Ansvarlighed og kvalitet er vigtige værdier i Forsvaret, og vi forventer, at du vil tage ansvar for og være med til at præge de opgaver, du bliver stillet overfor. Det kræver, at du lægger energi i din uddannelse, at du er engageret og initiativrig, og at du kan lide at arbejde sammen med andre. Det er vigtigt, at du også evner at arbejde selvstændigt, og at du har lyst til at arbejde i en moderne virksomhed.

Du kan med dit gode humør skabe gode samarbejdsrelationer til kolleger og kunder. Du har en fleksibel tilgang til opgaveløsning og planlægning af din arbejdstid. Du har desuden et højt fagligt niveau og sætter en ære i, at dine arbejdsopgaver udføres korrekt og til tiden.

Er du fyldt 25 år, eller bliver du det inden start på elevuddannelsen, skal du have foretaget en realkompetencevurdering (RKV) på en erhvervsskole. RKV skal, om muligt, vedlægges din ansøgning.
Ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den enhver tid gældende organisationsaftale for specialarbejdere m.fl. i staten mellem Finansministeriet og Fagligt Fælles Forbund (3F) og den til enhver tid gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriets og Offentlige Ansattes Organisationer- Det statslige område (OAO-S-Fællesoverenskomsten).
Basislønnen udgør det første år 10.329,00 kr. pr. måned for dig, som er under 18 år. Er du derimod over 25 år ved uddannelsesstart, vil basislønnen være 20.943,29 kr. pr kr. pr. måned.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.


KONTAKT OG ANSØGNING
Vil du vide mere om arbejdspladsen, og stillingen, er du velkommen til at kontakte Materielmester Anders Larsen på telefon 7285 6273 eller Mentor Erik Bøgh på telefon 7282 1236.

Har du spørgsmål til løn og ansættelsesforhold, kan du kontakte HR-konsulent Lasse Bruhn Bull på telefon 7281 9156.

Ansøgningsfristen er den 26. marts 2021, og vi holder samtaler i uge 16
Stillingen ønskes besat 01-05-2021 eller efter aftale

Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfterelevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.


OM FORSVARETS VEDLIGEHOLDELSESTJENESTE
Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste er en kvalitetsledelses og arbejdsmiljøbevidst servicevirksomhed, der vedligeholder, reparerer og modificerer Forsvarets materiel. En del af virksomheden er i dag ISO og arbejdsmiljøcertificeret, hvilket forventes at blive udbredt til hele organisationen. Myndigheden beskæftiger ca. 1700 medarbejdere.

Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste består af en Vedligeholdelsesdivision med seks vedligeholdelsesområder fordelt geografisk over hele landet, og en Planlægnings- og Koordinationsdivision beliggende i Brabrand. De seks Vedligeholdelsesområder er specialiseret i at reparere, vedligeholde og modificere specifikke materielsystemer indenfor deres faglige søjle. Planlægnings- og Koordinationsdivisionen består af en Forretningsafdeling og en Driftsafdeling, som varetager koordinerende planlægning, uddannelse, styring, controlling og udvikling af Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste.
Ud over at reparere og vedligeholde Forsvarets materiel så støtter Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste Forsvarets operationer og missioner med veluddannet militært teknisk personel, der udlånes til Forsvarets enheder iht. aftalte planlægning eller ad hoc i særlige tilfælde.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

Frederikshavn, Danmark

Lokation

Region Nordjylland

Værn

Civil

Funktionsniveau

C100

Ansøgningsfrist

26.03.2021

Indrykningsdato

08.02.2021

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til hver samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent