GSU befalingsmand ved Den grundlæggende Sergentuddannelse
GSU befalingsmand ved Den grundlæggende Sergentuddannelse
Vil du indgå i Command Teamet ved Den Grundlæggende Sergentuddannelse og i tæt samarbejde med uddannelseschefen, næstkommanderende og lærerkadren være uddanner og rollemodel for Hærens kommende befalingsmænd?
Har du lyst til at indgå i et stærkt fagligt miljø, der er præget af engagement og faglighed og hvor du har direkte indflydelse på planlægning, indhold og udformningen af den uddannelse der former fremtidens befalingsmænd til Hæren. Så er en spændende og udfordrende stilling som GSU Befalingsmand ved den Grundlæggende Sergentuddannelse helt sikkert noget for dig.
Har du lyst til at indgå i et stærkt fagligt miljø, der er præget af engagement og faglighed og hvor du har direkte indflydelse på planlægning, indhold og udformningen af den uddannelse der former fremtidens befalingsmænd til Hæren. Så er en spændende og udfordrende stilling som GSU Befalingsmand ved den Grundlæggende Sergentuddannelse helt sikkert noget for dig.
Om os
Hærens Sergentskole uddanner og videreuddanner sergenter til alle tjenestegrene i Hæren, samt den grundlæggende uddannelse for kommende Sprogofficerer. Hærens Sergentskole er også ansvarlig for uddannelse af korporaler til hele Forsvaret, samt koordinerende og ansvarlig for den nye Militære Akademiuddannelse.
Hærens Sergentskole består af en Stab, Grundlæggende Sergentuddannelse og Videreuddannelsesafdelingen.
Hærens Sergentskole består af en Stab, Grundlæggende Sergentuddannelse og Videreuddannelsesafdelingen.
Om stillingen
Den Grundlæggende Sergentuddannelse indgår i en ramme som er sammenlignelig med en underafdeling og periodevis som en afdeling i Hæren.
Ved Grundlæggende Sergentuddannelse vil du, sammen med chefen, fungere som en del af Den Grundlæggende Sergentuddannelses Command Team. Du vil i den funktion være en vigtig del af at håndhæve og styrke den tradition, korpsånd, professionalisme og disciplin, som danner baggrund for at uddanne og forme Hærens befalingsmandskorps og kommende fører og ledere.
Som eget ansvarsområdet virker du som delingsfører og samtaleleder for Den Grundlæggende Sergentuddannelses uddannelsesbefalingsmænd, der dækker områder som Føring, skydning, Militær Fysisk Træning og Elev som lærer (instruktørvirke). Du vil ligeledes havde ansvaret for administrationen af kadrens arbejdstid, herunder virke som chefens stedfortræder i godkendelsesproceduren.
Du vil, sammen med resten af kadren, spille en afgørende rolle i opdragelsen, dannelsen og uddannelsen af de kommende sergenter, således at de er bedst muligt rustede til den opgave de vil få, når de kommer ud i Hæren.
Du bliver sammen med Den Grundlæggende Sergentuddannelses næstkommanderende og chefens nærmeste sparringspartner, i forhold til rettidigt, målrettet og loyalt at sikre at befalingsmandens perspektiv bliver inddraget, når der skal træffes vigtige beslutninger om indhold og udvikling af uddannelsen. Du vil i den forbindelse blive et vigtigt ankerpunkt for at sikre at uddannelsen forbliver tidssvarende og relevant. Samtidigt med at tidligere erfaring harmonerer med traditioner og kerneværdier for befalingsmanden og herigennem bibringer til at skabe troværdighed og faglighed i uddannelsen.
Du får en vigtig rolle i at holdningspræge lærerkadren og eleverne. Denne holdningsprægning sker primært gennem det personlige eksempel og efterlevelse af Hærens befalingsmænds kerneværdier: Rollemodel, Mandskabsbehandling, Faglighed. Disse kerneværdier bruges også som målestok og referenceramme i vores vurdering af eleverne.
Du vil igennem aktiv deltagelse og tilstedeværelse i lærerkadrens og elevernes hverdag under garnisons- og øvelsesaktiviteter, være en vigtig brik i at tilsikre at mål og resurser er afstemt til opgaven og at trivslen hos den enkelte medarbejder og elev prioriteres.
Du vil, som en del af din opgave, understøtte chefen i udvikling og planlægning af efteruddannelse for den fastansatte del af lærerkadren i overensstemmelse med den enkeltes ønsker og skolens mål. Herigennem bliver du samtidigt en vigtig medspiller i forhold til skolens samlede kompetenceudviklingsplan for befalingsmandskorpset ved Hærens Sergentskole.
Du bliver en integreret del af samarbejdet med skolens øvrige Command Teams, hvor du forventes i dialog at sikre at sager og arbejdsmæssige vilkår bliver drøftet og adresseret ud fra en befalingsmands praktiske perspektiv.
Du må påregne et højt aktivitetsniveau og forventninger om en stejl læringskurve allerede fra første dag i stillingen, men der vil være muligheder for at afspadsere ind imellem.
Sergentskolen støtter kompetenceudvikling både hvad angår militære kompetencer, såvel som civile uddannelser der har relevans for Forsvaret.
Ved Grundlæggende Sergentuddannelse vil du, sammen med chefen, fungere som en del af Den Grundlæggende Sergentuddannelses Command Team. Du vil i den funktion være en vigtig del af at håndhæve og styrke den tradition, korpsånd, professionalisme og disciplin, som danner baggrund for at uddanne og forme Hærens befalingsmandskorps og kommende fører og ledere.
Som eget ansvarsområdet virker du som delingsfører og samtaleleder for Den Grundlæggende Sergentuddannelses uddannelsesbefalingsmænd, der dækker områder som Føring, skydning, Militær Fysisk Træning og Elev som lærer (instruktørvirke). Du vil ligeledes havde ansvaret for administrationen af kadrens arbejdstid, herunder virke som chefens stedfortræder i godkendelsesproceduren.
Du vil, sammen med resten af kadren, spille en afgørende rolle i opdragelsen, dannelsen og uddannelsen af de kommende sergenter, således at de er bedst muligt rustede til den opgave de vil få, når de kommer ud i Hæren.
Du bliver sammen med Den Grundlæggende Sergentuddannelses næstkommanderende og chefens nærmeste sparringspartner, i forhold til rettidigt, målrettet og loyalt at sikre at befalingsmandens perspektiv bliver inddraget, når der skal træffes vigtige beslutninger om indhold og udvikling af uddannelsen. Du vil i den forbindelse blive et vigtigt ankerpunkt for at sikre at uddannelsen forbliver tidssvarende og relevant. Samtidigt med at tidligere erfaring harmonerer med traditioner og kerneværdier for befalingsmanden og herigennem bibringer til at skabe troværdighed og faglighed i uddannelsen.
Du får en vigtig rolle i at holdningspræge lærerkadren og eleverne. Denne holdningsprægning sker primært gennem det personlige eksempel og efterlevelse af Hærens befalingsmænds kerneværdier: Rollemodel, Mandskabsbehandling, Faglighed. Disse kerneværdier bruges også som målestok og referenceramme i vores vurdering af eleverne.
Du vil igennem aktiv deltagelse og tilstedeværelse i lærerkadrens og elevernes hverdag under garnisons- og øvelsesaktiviteter, være en vigtig brik i at tilsikre at mål og resurser er afstemt til opgaven og at trivslen hos den enkelte medarbejder og elev prioriteres.
Du vil, som en del af din opgave, understøtte chefen i udvikling og planlægning af efteruddannelse for den fastansatte del af lærerkadren i overensstemmelse med den enkeltes ønsker og skolens mål. Herigennem bliver du samtidigt en vigtig medspiller i forhold til skolens samlede kompetenceudviklingsplan for befalingsmandskorpset ved Hærens Sergentskole.
Du bliver en integreret del af samarbejdet med skolens øvrige Command Teams, hvor du forventes i dialog at sikre at sager og arbejdsmæssige vilkår bliver drøftet og adresseret ud fra en befalingsmands praktiske perspektiv.
Du må påregne et højt aktivitetsniveau og forventninger om en stejl læringskurve allerede fra første dag i stillingen, men der vil være muligheder for at afspadsere ind imellem.
Sergentskolen støtter kompetenceudvikling både hvad angår militære kompetencer, såvel som civile uddannelser der har relevans for Forsvaret.
Om dig
Du er seniorsergent fra Hæren er og har interesse for og er entusiastisk omkring uddannelse, hvor du er medvirkende til at chefens beslutninger loyalt og rettidig bliver effektueret.
Du er ærekær omkring virket som befalingsmand og vil være med til at præge og udvikle Hærens yngre befalingsmænd i overensstemmelse med Hærens Befalingsmænds Kerneværdier.
Du har et solidt kendskab til administration og er altid opdateret på gældende regler omkring arbejdstid og rejser.
Du har gode sociale kompetencer og formåer igennem gensidig dialog at skabe accept for opgaver og forståelse for, at du taler på vegne af chefen.
Du har en positiv og pragmatisk tilgang til tjenesten, og du har et højt forandringsberedskab.
Du ønsker aktivt at medvirke til at skabe et godt arbejdsklima og du kommunikerer klart og tydeligt i skrift og tale og formår at afstemme dit budskab og kommunikation, når du veksler imellem de forskellige niveauer.
Du er i god fysisk form, så du aktivt kan deltage i undervisning og øvelser, samt fremstå som rollemodel som selvstændig og engageret samt trives med arbejdsformen ”frihed under ansvar”.
Som menneske sætter du en ære i at opretholde en høj faglighed og altid gå foran som det gode eksempel. Derudover har du evnen til at motivere de mennesker du har omkring dig.
Det er en fordel, hvis du har forrettet tjeneste som underafdelingsbefalingsmand, herunder har opbygget et godt og ballanceret kendskab til administration og uddannelse.
Vi ser gerne at du har erfaring fra kamptropperne og international tjeneste i et skarp miljø.
Det er ønskeligt at du er uddannet som skydelærer og infanterilærer for derved at understøtte dine uddannelsesbefalingsmænd i deres daglige virke.
Du er ærekær omkring virket som befalingsmand og vil være med til at præge og udvikle Hærens yngre befalingsmænd i overensstemmelse med Hærens Befalingsmænds Kerneværdier.
Du har et solidt kendskab til administration og er altid opdateret på gældende regler omkring arbejdstid og rejser.
Du har gode sociale kompetencer og formåer igennem gensidig dialog at skabe accept for opgaver og forståelse for, at du taler på vegne af chefen.
Du har en positiv og pragmatisk tilgang til tjenesten, og du har et højt forandringsberedskab.
Du ønsker aktivt at medvirke til at skabe et godt arbejdsklima og du kommunikerer klart og tydeligt i skrift og tale og formår at afstemme dit budskab og kommunikation, når du veksler imellem de forskellige niveauer.
Du er i god fysisk form, så du aktivt kan deltage i undervisning og øvelser, samt fremstå som rollemodel som selvstændig og engageret samt trives med arbejdsformen ”frihed under ansvar”.
Som menneske sætter du en ære i at opretholde en høj faglighed og altid gå foran som det gode eksempel. Derudover har du evnen til at motivere de mennesker du har omkring dig.
Det er en fordel, hvis du har forrettet tjeneste som underafdelingsbefalingsmand, herunder har opbygget et godt og ballanceret kendskab til administration og uddannelse.
Vi ser gerne at du har erfaring fra kamptropperne og international tjeneste i et skarp miljø.
Det er ønskeligt at du er uddannet som skydelærer og infanterilærer for derved at understøtte dine uddannelsesbefalingsmænd i deres daglige virke.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.
Dit faste tjenestested er Varde.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte chefen for Den Grundlæggende Sergentuddannelse, kaptajn Anders Markussen på telefon: 4172 1849 eller
på mail: FAK-HS-G-CH@mil.dk.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Mette Mertz ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 72 81 91 62 eller på mail FPS-MEZ@MIL.DK.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er 6. januar 2025. Stillingen er til besættelse 1. marts 2025.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
OM FORSVARSAKADEMIET
Forsvarsakademiet (FAK) bidrager til Forsvarets opgaveløsning ved at levere relevante og tidssvarende uddannelser samt forskning og rådgivning til Forsvarets medarbejdere og myndigheder. Dertil støtter FAK koncernen med kursusadministration samt vejledning i pædagogik og digitale læringsformer.
FAK består af tjenestesteder i henholdsvis København, Varde, Karup og Frederikshavn og udbyder grund- og videreuddannelserne, herunder sergent- og officersuddannelser, inkl. sprogofficersuddannelsen, Den Militære Akademiuddannelse samt Master i Militære Studier. Derudover udbyder FAK en lang række efteruddannelser, der bidrager til, at Forsvarets medarbejdere og reserven kan løse deres opgaver effektivt og professionelt gennem hele karrieren.
FAK gennemfører forskning og udvikling indenfor de tre militære kerneområder; militære operationer, militær strategi og militær ledelse samt tilknyttede områder som krigshistorie, kulturforståelse og militær teknologi. FAK indgår i samarbejder med både danske og udenlandske forsknings- og uddannelsesinstitutioner og bidrager til udvikling af NATO's doktriner og forskningsprojekter. Vidensproduktionen understøtter uddannelserne, men anvendes og formidles også bredt til gavn for Forsvaret, nationale og internationale samarbejdspartnere samt samfundet som helhed. Læs mere på fak.dk.
Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.
Dit faste tjenestested er Varde.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte chefen for Den Grundlæggende Sergentuddannelse, kaptajn Anders Markussen på telefon: 4172 1849 eller
på mail: FAK-HS-G-CH@mil.dk.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Mette Mertz ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 72 81 91 62 eller på mail FPS-MEZ@MIL.DK.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er 6. januar 2025. Stillingen er til besættelse 1. marts 2025.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
OM FORSVARSAKADEMIET
Forsvarsakademiet (FAK) bidrager til Forsvarets opgaveløsning ved at levere relevante og tidssvarende uddannelser samt forskning og rådgivning til Forsvarets medarbejdere og myndigheder. Dertil støtter FAK koncernen med kursusadministration samt vejledning i pædagogik og digitale læringsformer.
FAK består af tjenestesteder i henholdsvis København, Varde, Karup og Frederikshavn og udbyder grund- og videreuddannelserne, herunder sergent- og officersuddannelser, inkl. sprogofficersuddannelsen, Den Militære Akademiuddannelse samt Master i Militære Studier. Derudover udbyder FAK en lang række efteruddannelser, der bidrager til, at Forsvarets medarbejdere og reserven kan løse deres opgaver effektivt og professionelt gennem hele karrieren.
FAK gennemfører forskning og udvikling indenfor de tre militære kerneområder; militære operationer, militær strategi og militær ledelse samt tilknyttede områder som krigshistorie, kulturforståelse og militær teknologi. FAK indgår i samarbejder med både danske og udenlandske forsknings- og uddannelsesinstitutioner og bidrager til udvikling af NATO's doktriner og forskningsprojekter. Vidensproduktionen understøtter uddannelserne, men anvendes og formidles også bredt til gavn for Forsvaret, nationale og internationale samarbejdspartnere samt samfundet som helhed. Læs mere på fak.dk.