Fortsæt til indhold
Få et job som passer til dig i enten flyvevåbnet, hæren eller søværnet

Udstatonering; NATO, Staff Assistant Collection til Joint Force Command Norfolk, Virginia, USA


Udstatonering; NATO, Staff Assistant Collection til Joint Force Command Norfolk, Virginia, USA

Er du en erfaren Seniorsergent med bredt kendskab til operativ efterretningstjeneste samt deltagelse i træning og international øvelsesvirksomhed, så skal du søge stillingen som Staff Assistant Collection ved Joint Force Command Norfolk, Virginia i USA.
Om os
Joint Force Command Norfolk (JFCNF) er NATO alliancens nye hovedkvarter på det operative niveau. HQ er et multinationalt joint hovedkvarter, som er i en hastig udvikling med en række nye spændende operative opgaver.

Hovedkvarteret vil i perioden 2024-2027 skulle tilpasse sig nye operative opgaver, og vil undergå store strukturelle forandringer fra den nuværende interim organisation på 250 normer til en Joint Force Command med 552 normer.

Stillingen er en nyoprettet dansk stilling og er en del af den gradvise opbygning af JFCNF, som vil bringe JFCNF stab op på foreløbig ca. 350 normer. Vi er i øjeblikket 13 danske stabsmedlemmer bredt placeret i staben og forventer tilgang af yderligere 10 nye danske stabsmedlemmer i forbindelse med hovedkvarterets opbygning frem mod 2027.

Du vil blive en del af en organisation med et stærkt operativt fokus, som skal planlægge, forberede og udføre Multi-Domain Operations i et ansvarsområde, der dækker fra Florida til Finmarken.
Om stillingen
Som Staff Assistant Collection bliver du en del af Collection Management/ Capabilities (CM/C) Section under Joint Intelligence Collection Branch. CM/C leder Joint Collection Management Working Group og Management Board, som forestår valideringen af efterretningsbehovene og tildelingen af de rådige indhentningsmidler.

Dine opgaver bliver at assistere Section Head og sektionens øvrige stabsofficerer med at bearbejde efterretningsbehovene, bidrage til udvikling af indhentningsplaner og de øvrige efterretningsmæssige planlægningsværktøjer.
Om dig
Du skal have gennemført VUT-II/ML og være en erfaren Seniorsergent med en operative baggrund. Vigtigst for at komme i betragtning til jobbet er en efterretningsmæssig baggrund og gode evner til at skabe relationer på tværs af grader og nationaliteter. Du skal have ”pionerånd” og være fleksibelt indstillet over for en skiftende hverdag, hvor opgaver og ansvar vil udvikles i takt med dine erfaringer. Det er vigtigt, at du kan tilegne dig ny viden og nye færdigheder hurtigt. Ligeledes skal du være indstillet på en del rejseaktivitet og fravær fra hjemmet.

Vi forventer, at du har erfaring fra lignende operativ stilling, og det er en fordel, hvis du har kendskab til NATO procedurer og doktrin. Det er endvidere ønskeligt, at du har erfaringer fra internationale operationer og/eller deltagelse i større øvelser i et internationalt miljø.
Gode sprogkundskaber på engelsk i både skrift og tale (min SLP 3-3-2-2) er et krav.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende CO10 fællesoverenskomst og organisationsaftale for Centralforeningen for stampersonel.

Du bliver udstationeret under den gældende udetillægsordning, hvilket vil sige, at du bl.a. får betalt dine flytte- og boligudgifter ligesom du modtager et skattefrit udetillæg. Du finder mere information i FPSBST 566-2, som omhandler forhold under udstationering, herunder bl.a. ægtefællepension og hjemflytningstillæg. Derudover er det muligt at forhandle individuelle tillæg.

Se mere om vilkårene for udstationering på HR-portalen på FIIN.

Forud for tiltrædelse skal du opfylde flg. forudsætninger:
- Bestået forsvarets fysiske basiskrav,
- Være helbredsgodkendt til status operativ (helbred og tænder),
- Bestået sprogtest i engelsk til SLP 3-3-3-3 ved Forsvarsakademiet.
- Sikkerhedsgodkendt til NATO SECRET.
De enkelte Q’er vil blive fornyet løbende under udstationeringen

Bemærk at stillingen er til besættelse den 1. august 2025 og som udgangspunkt besættes for en treårig periode - dog kan perioden variere under hensyn til Forsvarets behov.

I udstationeringsperioden skal du være indstillet på at kunne indgå i aktiviteter, så som tjenesterejser og operative indsættelser, inden - og uden for NATOs grænser.

Ansættelsesområdet er Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder og institutioner.
Dit daglige tjenestested er Virginia, USA.

Såfremt du er udpeget til INTOS skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du ønsker yderligere oplysninger om stillingen, kan du kontakte J2 BH IST Garry Tsang via email (garry.tsang@nato.int) med henblik på evt. møde via VTC eller telefon. Bemærk seks timers tidsforskel mellem Danmark og Virginia, USA.

Hvis du har spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Ole Johnny Frederiksen på tlf. 32 66 51 50.

Ansøgningsfristen er den 8. januar 2025.
Samtaler forventes afholdt den ultimo januar.

Du kan søge stillingen via nedenstående link.
Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Forsvarsministeriets ministerområde er en mangfoldig arbejdsplads, og vi vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

Udlandet

Geografi

Udlandet

Organisation/Værn

Værnsfælles

Funktionsniveau

M231 Seniorsergent

Ansøgningsfrist

08.01.2025

Indrykningsdato

17.12.2024

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent