Fortsæt til indhold
Job i Forsvaret som Civil

Landsdelsregion Vest søger en kommunikationsrådgiver og elementsleder til Rekrutterings- og Kommunikationselementet


Landsdelsregion Vest søger en kommunikationsrådgiver og elementsleder til Rekrutterings- og Kommunikationselementet

Har du lyst til at arbejde med rekruttering af frivillige? Kan du kommunikere, så vi får flere soldater til Hjemmeværnet ved at skabe synlighed om den forskel, vores soldater gør for Danmarks sikkerhed? Er du initiativrig og evner selvstændigt at lede samarbejde mellem flere aktører, så er du måske vores nye kollega i Landsdelsregion Vest.
Om os
Landsdelsregion Vest er et regionalt hovedkvarter med landmilitært ansvar for Jylland og Fyn. Landsdelsregionen har seks hærhjemmeværnsdistrikter underlagt og er operativt underlagt Hærkommandoen. Overordnet set har staben i relation til nationale operationer og opgaver fokus på planlægning og støtte til Hæren samt samfundets øvrige beredskabsmyndigheder, især Politiet.

Staben består af en Operations- og Planlægningssektion, en Personel- og Uddannelsessektion, en Operationsstøttesektion, samt et Rekrutterings- og Kommunikationselement (G9). Samlet set er vi ca. 30 fastansatte civile og militære medarbejdere, som i dagligdagen er bindeleddet mellem henholdsvis Hjemmeværnskommandoen, Hærkommandoen, styrelserne og hærhjemmeværnsdistrikterne.

Tjenesten ved regionsstaben er baseret på et godt arbejdsmiljø og en fleksibel tilgang til opgaverne på tværs af organisationen, og dagligdagen er præget af tillid, frihed under ansvar, indflydelse på egne opgaver og muligheden for planlægning af egen arbejdsdag i videst muligt omfang. Staben har fokus på kontinuerlig udvikling af egen organisation til løsning af nuværende og fremtidige opgaver, hvorfor trivsel, fastholdelse, faglig og personlig udvikling af den enkelte medarbejder vægtes højt.

Staben har en positiv og stærk profil, og sammen spiller vi hinanden gode og leverer faglige samt professionelle opgaveløsninger og støtte til vores distrikter, foresatte myndigheder, det øvrige forsvar og det civile samfund.
Om stillingen
Du kommer til at lede et element bestående af en til to ansatte ud over dig selv samt frivillige.
Du har koordinationsansvaret for de seks distrikters S9, som har samme ansvarsområde blot på distriktsniveau. Herudover vil du få en bred kontakt til både frivillige og fastansatte i Hærhjemmeværnsdistrikterne samt andre frivillige organisationer.
Du deltager i møder med regionens chefgruppe og det vil derfor være en fordel, hvis du har viden om – eller forståelse for – planlægning og udførelse af militære operationer. Og hvordan kommunikation kan bruges i den forbindelse.

G9 deltager med sagsbehandlere i diverse projekt- og arbejdsgrupper under Hjemmeværnskommandoen og evt. Hærkommandoen samt internt i Landsdelsregionen.

Du vil ligeledes være en del af Hjemmeværnets kommunikations- og rekrutteringsstruktur.
Dit daglige arbejde vil derfor også være i samarbejde med de øvrige ansatte i Hjemmeværnets Kommunikations- og rekrutteringsstruktur, hvor du vil være eksperten inden for Hærhjemmeværnet Vest for Storebælt.

Derudover får du en varieret hverdag med flere forskellige faglige opgaver, herunder blandt andet:
- Kommunikations- og rekrutteringsrådgivning af chefer, ansatte og frivillige.
- Analyse af rekrutterings- og kommunikationsindsatsen samt identifikation af afledte anbefalinger til forbedringer.
- Bidrage til udvikling og eksekvering af centrale kampagner, presseindsatser og øvrig kommunikation i hele Hjemmeværnet.
- Bidrage til udvikling, implementering samt opfølgning på centrale rekrutteringstiltag i hele Hjemmeværnet.
- Bidrage med produkter til Hjemmeværnets samlede kommunikationsaktiviteter (skrift og visuelt).
- Undervisning af frivillige.
- Facilitere Landsdelsregion Vest Historikers mødevirksomhed.
- Facilitere Landsdelsregion Vest musikorkestre og årsprøver.
Om dig
Du er kaptajn og har med fordel arbejdet med rekruttering eller kommunikation, og gerne i forbindelse med frivillige organisationer.
Du har gerne erfaring fra en større organisation, hvor du har haft en stor berøringsflade og kan arbejde på flere niveauer i organisationen.
Du kan overskue til tider komplekse sagsområder og evner at udarbejde planen og eksekvere den efterfølgende.

Specifikt er det ønskeligt at du har erfaring med:
- Produktion af indhold til digitale og sociale medier
- Undervisning
- Konceptudvikling og projektledelse
- Samarbejde med frivillige – særligt tiltrækning og motivering

Derudover er det vigtigt, at du kan se dig selv i følgende:
- Du er en inspirerende leder, som med udgangspunkt i de overordnede mål ikke er bange for at skære igennem, træffe beslutninger og eksekvere. Samtidig formår du at coache dine medarbejdere og lede kreative processer.
- Du vil få indflydelse på de opgaver og emner, du beskæftiger dig med, herunder vil du få mulighed for at benytte og videreudvikle dine kompetencer.
- Du kommer til at løse mange forskellige typer opgaver med skiftende samarbejdspartnere, så derfor skal du være skarp på at prioritere både dine egne og dine medarbejderes opgaver.
- Du er naturligvis en dygtig kommunikator, både på skrift og i tale.
- Du har ambitioner og vil gerne udvikle både dig selv og den organisation du bliver en del af.
Og så er du ikke bange for at få mudder på støvlerne sammen med de mange frivillige soldater, når de er på øvelser, støtter Forsvaret eller resten af samfundet.
Ansættelsesvilkår
Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 4, som omfatter kaptajner og kaptajnløjtnanter.
Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.

Fast tjenestested er Skive Kaserne.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte stabschefen ved Landsdelsregion Vest, oberstløjtnant Carsten Michael Freund Møller enten via mail LRGNV-STCH@mil.dk eller på telefon 7285 8602 eller 4132 0411.

Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Julie Kastoft-Christensen på telefon 3266 5722 eller mail FPS-JUK@mil.dk.

Ansøgningsfristen er den 5. januar 2025. Der forventes gennemført samtaler i uge 2/2025.
Stillingen er til besættelse pr. 1. februar 2025 eller snarest herefter.

Du må gerne vedlægge de FOKUS bedømmelser, du finder relevante for stillingen.

Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM LANDSDELSREGION VEST
Landsdelsregion Vest er en selvstændig niveau III myndighed under Hjemmeværnskommandoen med domicil på Skive kaserne. Landsdelsregionen har seks hærhjemmeværnsdistrikter underlagt og er operativt underlagt Hærkommandoen. Vi har fokus på nationale operationer, og vores geografiske ansvarsområde dækker hele Jylland og Fyn. Regionens primære opgave er at indsætte landmilitære kapaciteter i regionens ansvarsområde til militære opgaver eller til støtte for politiet eller andre civile myndigheder. Regionen indgår som en af komponenterne i de lokale beredskabsstabe inden for samfundets samlede beredskab. Regionen har et tæt samarbejde med Hjemmeværnskommandoen, Forsvarskommandoen, Hærkommandoen, Politiet og andre civile myndigheder. Herudover deltager regionen med enheder i øvelsesaktiviteter ved hærens brigader og bataljoner.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

Skive, Danmark

Geografi

Region Midtjylland

Organisation/Værn

Hjemmeværnet

Funktionsniveau

M321 Løngruppe 4 Kaptajn/kaptajnløjtnant

Ansøgningsfrist

05.01.2025

Indrykningsdato

13.12.2024

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent