Vil du være med til at skabe en skærpet militær profil i Marinehjemmeværnet?
Vil du være med til at skabe en skærpet militær profil i Marinehjemmeværnet?
Har du lyst til at være en del af et stærkt, dynamisk team, hvor der indgår ansvar, engagement og høj faglighed med godt humør?
Så vil vi se frem til at høre fra dig.
Så vil vi se frem til at høre fra dig.
Om os
Marinehjemmeværnet løser i tæt samarbejde med Søværnet en række opgaver inden for farvandsovervågning, bevogtning, søredning og havmiljøbeskyttelse.
Sammen med Politiet, Toldstyrelsen og kommunerne deltager vi også i løsningen af en række samfundsopgaver.
Vi dækker hele Danmark og er ansvarlige for at opstille, uddanne og træne ca. 2000 aktive frivillige marinere, der udgør den operative spydspids af Marinehjemmeværnets operative indsættelsesberedskab. I disse år skærpes Marinehjemmeværnets militære profil, således at de frivilligt ledede, operative kapaciteter kan udnyttes fuldt ud i rammen af planerne for forsvaret af Danmark.
Vi er 38 dedikerede civile og militære medarbejdere, der med udgangspunkt fra kontorerne i Ringsted og Brabrand støtter op om de frivilliges mange aktiviteter ude ved de lokale flotiller og ombord på Marinehjemmeværnets fartøjer og øvrige enheder. Vi arbejder i en uformel kultur med mange varierede opgaver, hvor hverdagen tit kan være travl og uforudsigelig.
Vi sætter medarbejdernes trivsel og udvikling højt, og vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø. Tjenesten i Marinehjemmeværnet er ganske særlig, idet vi arbejder for en ulønnet, frivillig styrke, der drives og motiveres mere af lyst end af pligt.
Tjenesten er dermed særligt udfordrende og udviklende på det ledelsesmæssige og menneskelige plan. Vi sætter selvstændighed, ansvar og frihed til at virke højt på dagsordenen. Dagligdagen i staben er præget af en fri og uformel omgangstone.
Marinehjemmeværnets Flotillesektion står for den primære administrative støtte til de frivillige marinere i flotillerne i forhold til opgaver såsom struktur- og personaleadministration, kursus- og uddannelsesvirke, meritering, økonomiforvaltning m.v.
Flotillesektionen varetager i den sammenhæng koordinationen og sagsbehandlingen med Hjemmeværnsskolen og Søværnets skoler omkring uddannelse til de frivillige marinere og med Forsvarsministeriets Personelstyrelse, Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse og Hjemmeværnskommandoen i forhold til øvrige administrative opgaver.
Flotillesektionen har et tæt samarbejde med vores frivillige marinere, som naturligt inddrages i opgaveløsningen.
Sammen med Politiet, Toldstyrelsen og kommunerne deltager vi også i løsningen af en række samfundsopgaver.
Vi dækker hele Danmark og er ansvarlige for at opstille, uddanne og træne ca. 2000 aktive frivillige marinere, der udgør den operative spydspids af Marinehjemmeværnets operative indsættelsesberedskab. I disse år skærpes Marinehjemmeværnets militære profil, således at de frivilligt ledede, operative kapaciteter kan udnyttes fuldt ud i rammen af planerne for forsvaret af Danmark.
Vi er 38 dedikerede civile og militære medarbejdere, der med udgangspunkt fra kontorerne i Ringsted og Brabrand støtter op om de frivilliges mange aktiviteter ude ved de lokale flotiller og ombord på Marinehjemmeværnets fartøjer og øvrige enheder. Vi arbejder i en uformel kultur med mange varierede opgaver, hvor hverdagen tit kan være travl og uforudsigelig.
Vi sætter medarbejdernes trivsel og udvikling højt, og vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø. Tjenesten i Marinehjemmeværnet er ganske særlig, idet vi arbejder for en ulønnet, frivillig styrke, der drives og motiveres mere af lyst end af pligt.
Tjenesten er dermed særligt udfordrende og udviklende på det ledelsesmæssige og menneskelige plan. Vi sætter selvstændighed, ansvar og frihed til at virke højt på dagsordenen. Dagligdagen i staben er præget af en fri og uformel omgangstone.
Marinehjemmeværnets Flotillesektion står for den primære administrative støtte til de frivillige marinere i flotillerne i forhold til opgaver såsom struktur- og personaleadministration, kursus- og uddannelsesvirke, meritering, økonomiforvaltning m.v.
Flotillesektionen varetager i den sammenhæng koordinationen og sagsbehandlingen med Hjemmeværnsskolen og Søværnets skoler omkring uddannelse til de frivillige marinere og med Forsvarsministeriets Personelstyrelse, Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse og Hjemmeværnskommandoen i forhold til øvrige administrative opgaver.
Flotillesektionen har et tæt samarbejde med vores frivillige marinere, som naturligt inddrages i opgaveløsningen.
Om stillingen
Som sagsbehandler i Flotillesektionen indgår du i en sektion med både militære og civile kolleger. I det daglige arbejde vil du få ansvaret for sagsbehandling inden for en del af sektionens mere komplekse område, bl.a. inden for emnerne meritering, uddannelsesudvikling og kompetenceprofiler. Stillingen er særligt tiltænkt koordination og udvikling af den frivillige mariners sømilitære kompetencer, viden og færdigheder.
Opgaveporteføljen inkluderer bl.a.:
- Udvikling og tilsyn med grund-, funktions-, enheds - og vedligeholdelsesuddannelse af Marinehjemmeværnets frivillige
- Udvikling og revision af opstillingsgrundlag for underlagte enheder
- Planlægning og afholdelse af mødeaktiviteter for Marinehjemmeværnets frivillige ressourcepersoner
- Deltager som ”Lærer på kald” i regi af Hjemmeværnsskolens Marinehjemmeværnssektion på Slipshavn, hvor du underviser frivillige inden for dit eget funktionsområde
- Kontaktofficersvirke, hvor du bliver den primære kontaktperson, der har til opgave at opretholde en særlig tæt kontakt til to udvalgte flotiller
Stillingen indebærer en høj grad af koordination med eksterne myndigheder, herunder i særdeleshed Hjemmeværnsskolen, men også Hjemmeværnskommandoen og Landsdelsregionerne mv., og stiller derfor store krav til dine kommunikative evner.
Ud over den daglige sagsbehandling kan du forvente at indgå i et tæt samarbejde med sektionschefen og sektionens øvrige officerer i den daglige synlige ledelse af sektionen. Da sektionen er delt på to geografier, vil du i høj grad bidrage til den daglige ledelse og sparring for sektionens medarbejdere i Ringsted eller i Brabrand. Desuden vil du indgå i et tæt samspil med kollegerne i stabens andre sektioner i forbindelse med tværgående koordination af sager og opgaver.
Du kan forvente et positivt miljø med meget dedikerede kollegaer og frivillige, og hvor vi aldrig helt ved hvad dagen bringer. Stillingen kræver derfor en god fleksibilitet i opgaveløsningen og den daglige planlægning, og du skal være opmærksom på, at arbejdet med frivillige til tider indebærer arbejde om aftenen og i weekender – dog med god mulighed for længere planlægningshorisont. Vi har en fleksibel tilgang til hjemmearbejdsdage, ligesom vi prioriterer muligheden for kompetenceudvikling højt.
Der må påregnes rejseaktivitet i forbindelse med undervisning, øvelser og møder. Kørekort til personbil er derfor at foretrække.
Tjenestested kan enten være i Ringsted eller Brabrand.
Opgaveporteføljen inkluderer bl.a.:
- Udvikling og tilsyn med grund-, funktions-, enheds - og vedligeholdelsesuddannelse af Marinehjemmeværnets frivillige
- Udvikling og revision af opstillingsgrundlag for underlagte enheder
- Planlægning og afholdelse af mødeaktiviteter for Marinehjemmeværnets frivillige ressourcepersoner
- Deltager som ”Lærer på kald” i regi af Hjemmeværnsskolens Marinehjemmeværnssektion på Slipshavn, hvor du underviser frivillige inden for dit eget funktionsområde
- Kontaktofficersvirke, hvor du bliver den primære kontaktperson, der har til opgave at opretholde en særlig tæt kontakt til to udvalgte flotiller
Stillingen indebærer en høj grad af koordination med eksterne myndigheder, herunder i særdeleshed Hjemmeværnsskolen, men også Hjemmeværnskommandoen og Landsdelsregionerne mv., og stiller derfor store krav til dine kommunikative evner.
Ud over den daglige sagsbehandling kan du forvente at indgå i et tæt samarbejde med sektionschefen og sektionens øvrige officerer i den daglige synlige ledelse af sektionen. Da sektionen er delt på to geografier, vil du i høj grad bidrage til den daglige ledelse og sparring for sektionens medarbejdere i Ringsted eller i Brabrand. Desuden vil du indgå i et tæt samspil med kollegerne i stabens andre sektioner i forbindelse med tværgående koordination af sager og opgaver.
Du kan forvente et positivt miljø med meget dedikerede kollegaer og frivillige, og hvor vi aldrig helt ved hvad dagen bringer. Stillingen kræver derfor en god fleksibilitet i opgaveløsningen og den daglige planlægning, og du skal være opmærksom på, at arbejdet med frivillige til tider indebærer arbejde om aftenen og i weekender – dog med god mulighed for længere planlægningshorisont. Vi har en fleksibel tilgang til hjemmearbejdsdage, ligesom vi prioriterer muligheden for kompetenceudvikling højt.
Der må påregnes rejseaktivitet i forbindelse med undervisning, øvelser og møder. Kørekort til personbil er derfor at foretrække.
Tjenestested kan enten være i Ringsted eller Brabrand.
Om dig
Du er Premierløjtnant (M312) - gerne med en vis erfaring. Da vi står over for et større arbejde med udvikling af uddannelser mod en mere skærpet militær profil, er det et ønske at du har erfaring og interesse inden for den militære faglighed til søs.
Da stillingen involverer selvstændig sagsbehandling inden for områderne personale og uddannelse, er erfaring med disse områder ønskelig. Ligeledes er erfaring med eller kendskab til hjemmeværnet et stort plus, men ikke et krav.
Du er robust og imødekommende af natur og mestrer den svære samtale.
Du skal besidde gode kommunikative evner og formå at rumme mennesker af meget forskelligartet karakter. Marinehjemmeværnets medlemmer er af stor forskellighed, og som stab skal vi kunne behandle alle med lige stor respekt.
Det er en fordel for stillingen, hvis du har erfaring med national opgaveløsning til søs, fra sejlende tjeneste og gerne med et taktisk indblik.
Da stillingen involverer selvstændig sagsbehandling inden for områderne personale og uddannelse, er erfaring med disse områder ønskelig. Ligeledes er erfaring med eller kendskab til hjemmeværnet et stort plus, men ikke et krav.
Du er robust og imødekommende af natur og mestrer den svære samtale.
Du skal besidde gode kommunikative evner og formå at rumme mennesker af meget forskelligartet karakter. Marinehjemmeværnets medlemmer er af stor forskellighed, og som stab skal vi kunne behandle alle med lige stor respekt.
Det er en fordel for stillingen, hvis du har erfaring med national opgaveløsning til søs, fra sejlende tjeneste og gerne med et taktisk indblik.
Ansættelsesvilkår
Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 3, som omfatter premierløjtnanter.
Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefen for Flotillesektionen orlogskaptajn Henriette Koopmann Søndergaard på telefon 7221 6658 eller mail mhv-chflo@mil.dk. Du er også velkommen til at kontakte vores lokale tillidsrepræsentant orlogskaptajn Henrik Palbo på tlf. 7282 0411 hvis du vil vide mere om vores arbejdsplads, vores arbejdsvilkår mv.
Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-Konsulent, Mia Nordbeck Carlsson på mail: FPS-MNC@mil.dk.
Ansøgningsfristen er den 6. JAN 2025 og samtaler forventes gennemført hurtigst muligt derefter.
Den endelige ansættelsesdato vil blive koordineret med din nuværende chef.
Du må gerne vedlægge de FOKUS bedømmelser, du finder relevante for stillingen.
Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
"Hjemmeværnets mission er at bidrage til beskyttelsen af Danmark med militære, frivillige styrker, der tilgodeser samfundets behov under alle forhold.
Marinehjemmeværnet løser i tæt samarbejde med Søværnet en række opgaver inden for maritim bevogtning, farvandsovervågning, søredning og havmiljø.
Sammen med Politiet, Toldstyrelsen og kommunerne deltager vi også i løsningen af en række samfundsopgaver. Vi dækker hele Danmark og er bl.a. ansvarlige for at opstille, uddanne og træne ca. 2.100 aktive frivillige marinere.
Vi er 40 dedikerede civile og militære medarbejdere, der fra garnisonerne i Ringsted og Brabrand støtter op om de mange aktiviteter ude ved de frivillige marinere, ombord på Hjemmeværnets fartøjer og øvrige enheder. Vi arbejder i en flad struktur med kort afstand mellem ledelse og medarbejdere, hvor din dedikerede indsats har stor betydning for at løse de mange varierede opgaver. Hverdagen kan tit være travl og uforudsigelig. Vi sætter din trivsel og udvikling i centrum, og vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø, hvor dagligdagen er præget af en fri og uformel omgangstone. Tjeneste i Marinehjemmeværnet er ganske særlig, idet vi arbejder med en ulønnet, frivillig styrke, der drives og motiveres af lyst mere end af pligt. Tjenesten i Marinehjemmeværnet er dermed særlig udfordrende og udviklende på det ledelsesmæssige plan. Du skal forvente, at din kompetenceudvikling og frihed til at virke prioriteres højt hos os."
Stillingen er indplaceret i løngruppe 3, som omfatter premierløjtnanter.
Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefen for Flotillesektionen orlogskaptajn Henriette Koopmann Søndergaard på telefon 7221 6658 eller mail mhv-chflo@mil.dk. Du er også velkommen til at kontakte vores lokale tillidsrepræsentant orlogskaptajn Henrik Palbo på tlf. 7282 0411 hvis du vil vide mere om vores arbejdsplads, vores arbejdsvilkår mv.
Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-Konsulent, Mia Nordbeck Carlsson på mail: FPS-MNC@mil.dk.
Ansøgningsfristen er den 6. JAN 2025 og samtaler forventes gennemført hurtigst muligt derefter.
Den endelige ansættelsesdato vil blive koordineret med din nuværende chef.
Du må gerne vedlægge de FOKUS bedømmelser, du finder relevante for stillingen.
Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
"Hjemmeværnets mission er at bidrage til beskyttelsen af Danmark med militære, frivillige styrker, der tilgodeser samfundets behov under alle forhold.
Marinehjemmeværnet løser i tæt samarbejde med Søværnet en række opgaver inden for maritim bevogtning, farvandsovervågning, søredning og havmiljø.
Sammen med Politiet, Toldstyrelsen og kommunerne deltager vi også i løsningen af en række samfundsopgaver. Vi dækker hele Danmark og er bl.a. ansvarlige for at opstille, uddanne og træne ca. 2.100 aktive frivillige marinere.
Vi er 40 dedikerede civile og militære medarbejdere, der fra garnisonerne i Ringsted og Brabrand støtter op om de mange aktiviteter ude ved de frivillige marinere, ombord på Hjemmeværnets fartøjer og øvrige enheder. Vi arbejder i en flad struktur med kort afstand mellem ledelse og medarbejdere, hvor din dedikerede indsats har stor betydning for at løse de mange varierede opgaver. Hverdagen kan tit være travl og uforudsigelig. Vi sætter din trivsel og udvikling i centrum, og vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø, hvor dagligdagen er præget af en fri og uformel omgangstone. Tjeneste i Marinehjemmeværnet er ganske særlig, idet vi arbejder med en ulønnet, frivillig styrke, der drives og motiveres af lyst mere end af pligt. Tjenesten i Marinehjemmeværnet er dermed særlig udfordrende og udviklende på det ledelsesmæssige plan. Du skal forvente, at din kompetenceudvikling og frihed til at virke prioriteres højt hos os."