Stabschef ved Hærens Sergentskole
Stabschef ved Hærens Sergentskole
Ansvar, engagement og indflydelse går hånd i hånd på vores dynamiske skole, hvor vi løser betydningsfulde og meningsfulde opgaver.
Om os
Hærens Sergentskole uddanner årligt mellem 700-800 elever og studerende fra hele Forsvaret. Skolen er organiseret i en stab og to uddannelsesenheder: Den Grundlæggende Sergentuddannelse og Videreuddannelsesafdelingen. Skolen forventer at vokse betragteligt i forligsperioden, hvilket også kræver en dygtig stabschef.
Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads med spændende og udviklende vilkår, hvor både fornyelse og stabilitet er nøglebegreber for en effektiv opgaveløsning. Vores stab består af 27 medarbejdere fordelt på uddannelsessektionen, studiekontoret, skolesektionen (administration og HR) samt en logistisk gren med S4 logistikbefalingsmand, forsyningssektion og vedligeholdelseselement.
Vores højeste prioritet er at være et attraktivt tjenestested for både ansatte og elever, som leverer eftertragtede uddannelser.
Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads med spændende og udviklende vilkår, hvor både fornyelse og stabilitet er nøglebegreber for en effektiv opgaveløsning. Vores stab består af 27 medarbejdere fordelt på uddannelsessektionen, studiekontoret, skolesektionen (administration og HR) samt en logistisk gren med S4 logistikbefalingsmand, forsyningssektion og vedligeholdelseselement.
Vores højeste prioritet er at være et attraktivt tjenestested for både ansatte og elever, som leverer eftertragtede uddannelser.
Om stillingen
Som stabschef er du ansvarlig for at sikre et solidt og rettidigt beslutningsgrundlag for skolechefen samt for implementeringen af disse beslutninger. Du har det overordnede ansvar for skolens økonomi og sikrer, at ressourcerne anvendes effektivt og i overensstemmelse med skolens mål. Du har desuden ledelsesansvaret for skolens sektionschefer, som du skal støtte i deres udvikling og skabe rammerne for en effektiv opgaveløsning. I chefgruppen præsenterer du sammen med dine sektionschefer beslutningsoplæg og deltager aktivt i strategiske beslutninger samtidig med, at du fungerer som tæt sparringspartner for skolechefen.
I tæt samarbejde med staben og skolens enheder sikrer du en stabil og forudsigelig drift af skolen, hvor direktiver og processer forankres i skolens årshjul og bestemmelser. Nye opgaver analyseres og løses ved traditionelt stabsarbejde, med inddragelse af relevante ressourcer fra hele organisationen.
I tæt samarbejde med staben og skolens enheder sikrer du en stabil og forudsigelig drift af skolen, hvor direktiver og processer forankres i skolens årshjul og bestemmelser. Nye opgaver analyseres og løses ved traditionelt stabsarbejde, med inddragelse af relevante ressourcer fra hele organisationen.
Om dig
Du er som udgangspunkt allerede major med stabskursus eller MMS som baggrund. Derudover har du erfaring med stabsarbejde på niveau III og II.
Du skal trives med at indtræde i en stilling, der indebærer forventninger og pres fra mange sider, og skal således være i besiddelse af betydelig metodisk, kognitiv og arbejdsmæssig kapacitet som grundlag for at lykkes i stillingen. Der søges en handlingsorienteret leder, som kan sætte retning og har den rette dømmekraft og handleevne til at prioritere i opgaverne, således at stabens opgaveportefølje er tilpasset de tilgængelige ressourcer. Det er derfor vigtigt, at stabschefen har en sikker fornemmelse for løbende ”at tage temperaturen” på organisationen, så der kan opnås både ejerskab og følgeskab til løsninger, handlinger og beslutninger.
Du skal være en professionel kommunikator, som i et klart, enkelt og tydeligt sprog kan formidle budskaber, og som via sine solide relationelle kompetencer sikrer et tæt, tillidsfuldt og resultatskabende samspil og samarbejde med såvel skolens interne som eksterne samarbejdspartnere, hvor især stab/FAK og hærkommandoen er dine væsentlige samarbejdspartnere.
Du skal være dygtig til at delegere opgaver samtidig med, at du overordnet tager ansvar for, at de bliver løst. Du skal kunne navigere effektivt på tværs af hele organisationen. Du har en positiv og smittende energi og evner at prioritere de vigtigste opgaver i en dynamisk hverdag.
Du skal trives med at indtræde i en stilling, der indebærer forventninger og pres fra mange sider, og skal således være i besiddelse af betydelig metodisk, kognitiv og arbejdsmæssig kapacitet som grundlag for at lykkes i stillingen. Der søges en handlingsorienteret leder, som kan sætte retning og har den rette dømmekraft og handleevne til at prioritere i opgaverne, således at stabens opgaveportefølje er tilpasset de tilgængelige ressourcer. Det er derfor vigtigt, at stabschefen har en sikker fornemmelse for løbende ”at tage temperaturen” på organisationen, så der kan opnås både ejerskab og følgeskab til løsninger, handlinger og beslutninger.
Du skal være en professionel kommunikator, som i et klart, enkelt og tydeligt sprog kan formidle budskaber, og som via sine solide relationelle kompetencer sikrer et tæt, tillidsfuldt og resultatskabende samspil og samarbejde med såvel skolens interne som eksterne samarbejdspartnere, hvor især stab/FAK og hærkommandoen er dine væsentlige samarbejdspartnere.
Du skal være dygtig til at delegere opgaver samtidig med, at du overordnet tager ansvar for, at de bliver løst. Du skal kunne navigere effektivt på tværs af hele organisationen. Du har en positiv og smittende energi og evner at prioritere de vigtigste opgaver i en dynamisk hverdag.
Ansættelsesvilkår
Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 5, som omfatter majorer og orlogskaptajner. Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte skolechef Henrik Kolding Kristensen på telefon 41194672.
Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-Konsulent Mia Backhausen Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 728 19917.
Ansøgningsfristen er den 29. oktober 2024. Samtaler afholdes umiddelbart efter ansøgningsfristen. Stillingen forventes besat pr. 1. januar 2025.
Du må gerne vedlægge de FOKUS bedømmelser, du finder relevante for stillingen.
Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Læs mere om Forsvaret som arbejdsplads på www.Forsvaret.dk og om Regnskabsstyrelsen på www.regnskabsstyrelsen.dk
Stillingen er indplaceret i løngruppe 5, som omfatter majorer og orlogskaptajner. Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte skolechef Henrik Kolding Kristensen på telefon 41194672.
Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-Konsulent Mia Backhausen Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 728 19917.
Ansøgningsfristen er den 29. oktober 2024. Samtaler afholdes umiddelbart efter ansøgningsfristen. Stillingen forventes besat pr. 1. januar 2025.
Du må gerne vedlægge de FOKUS bedømmelser, du finder relevante for stillingen.
Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Læs mere om Forsvaret som arbejdsplads på www.Forsvaret.dk og om Regnskabsstyrelsen på www.regnskabsstyrelsen.dk