Oversergent/Næstkommanderende i 2HBUKMP
Oversergent/Næstkommanderende i 2HBUKMP
Har du klar til at blive næstkommanderende i en deling?
Er du målrettet og et forbillede for værnepligtige og sergenter?
Vægter du det gode arbejdsmiljø og søger du en fleksibel hverdag?
Så er det dig vi gerne vil have som en del af teamet!
Er du målrettet og et forbillede for værnepligtige og sergenter?
Vægter du det gode arbejdsmiljø og søger du en fleksibel hverdag?
Så er det dig vi gerne vil have som en del af teamet!
Om os
2. Hærens Basisuddannelseskompagni er en del af 2. Logistikbataljon ved Trænregimentet.
Kompagniet er en enhed med fokus på uddannelse af personel, samt hvervning af værnepligtige til HRU, GSU og MP. KMP består af 3 x VPL-DEL og tæller op mod 150, når vi er fuldtallig, heraf 24 faste kadre. Vi lægger stor vægt på, at alle BM i KMP lever op til sit ansvar som fører, leder og uddanner, samt prioriterer de styrkede arbejdsfællesskaber i hverdagen. Kompagniet er kendetegnet ved en professionel og initiativrig tilgang til arbejdet som soldat, hvor ærlighed, autenticitet, ansvar og faglig stolthed er ledende for vores hverdag.
Vi tilbyder arbejdsglæde og positivitet, social samvær, samt en motiverende og udviklende tjeneste, som bliver designet til den enkelte BM.
Kompagniet er en enhed med fokus på uddannelse af personel, samt hvervning af værnepligtige til HRU, GSU og MP. KMP består af 3 x VPL-DEL og tæller op mod 150, når vi er fuldtallig, heraf 24 faste kadre. Vi lægger stor vægt på, at alle BM i KMP lever op til sit ansvar som fører, leder og uddanner, samt prioriterer de styrkede arbejdsfællesskaber i hverdagen. Kompagniet er kendetegnet ved en professionel og initiativrig tilgang til arbejdet som soldat, hvor ærlighed, autenticitet, ansvar og faglig stolthed er ledende for vores hverdag.
Vi tilbyder arbejdsglæde og positivitet, social samvær, samt en motiverende og udviklende tjeneste, som bliver designet til den enkelte BM.
Om stillingen
I delingsførerens fravær er det den næstkommanderende (NK) i delingen der har kommandoen. Derfor indgår NK i et tæt samarbejde med delingsføreren, således at NK kan virke i DF fraværd. Som NK får du derfor også ansvaret for videreførelse af ledelse og styring, samt udførelse og kontrol af de opgaver, der pålægges DEL. Herunder særligt udvikling af delingens gruppefører, samt forvaltning af materiel og køretøjer.
Som NK forventes du, i samarbejde med KMPBM, at være tovholder på disciplinen i delingen, samt være frontfiguren for god militær holdning. Det forventes endvidere, at du igennem en stor synlighed er det gode militære forbillede for alle i delingen Særligt de nye K4 sergenter.
Som NK vil du ligeledes blive tildelt faglærerroller i KMP. Her er du med til at skabe rammerne og forudsætningerne for, at instruktørerne kan lykkes med deres undervisning. Arbejdsdagen er struktureret og uddannelsespensummet er givet på forhånd, men du vil få så brede rammer som muligt i forhold til, hvordan opgaverne løses i dagligdagen. Dette i rammen af delingens commandteam.
Du skal forvente lange arbejdsdage og op til 14 øvelsesdøgn pr. halvår, samt en skydeperiode på 4 dage. Efter hvert værnepligtshold, for nuværende på 4 måneder, har vi en længere afspadseringsperiode, som plejer at være på omkring 5-6 uger. Stillingen har fast tjenested på Aalborg kaserne.
Som NK forventes du, i samarbejde med KMPBM, at være tovholder på disciplinen i delingen, samt være frontfiguren for god militær holdning. Det forventes endvidere, at du igennem en stor synlighed er det gode militære forbillede for alle i delingen Særligt de nye K4 sergenter.
Som NK vil du ligeledes blive tildelt faglærerroller i KMP. Her er du med til at skabe rammerne og forudsætningerne for, at instruktørerne kan lykkes med deres undervisning. Arbejdsdagen er struktureret og uddannelsespensummet er givet på forhånd, men du vil få så brede rammer som muligt i forhold til, hvordan opgaverne løses i dagligdagen. Dette i rammen af delingens commandteam.
Du skal forvente lange arbejdsdage og op til 14 øvelsesdøgn pr. halvår, samt en skydeperiode på 4 dage. Efter hvert værnepligtshold, for nuværende på 4 måneder, har vi en længere afspadseringsperiode, som plejer at være på omkring 5-6 uger. Stillingen har fast tjenested på Aalborg kaserne.
Om dig
Du er oversergent, eller er erfaren sergent dvs. 3-4 års tjeneste som sergent, som ønsker at forme og hverve værnepligtige kollegaer til en fremtid i Forsvaret.
Du arbejder struktureret og er helheds-/fremtidsorienteret således, at du i samarbejde med delingsføreren og sergenterne skaber et godt arbejds- og udviklingsmiljø for alle.
Det er en fordel hvis du er i besiddelse af kørekort kat. B og C.
Du arbejder struktureret og er helheds-/fremtidsorienteret således, at du i samarbejde med delingsføreren og sergenterne skaber et godt arbejds- og udviklingsmiljø for alle.
Det er en fordel hvis du er i besiddelse af kørekort kat. B og C.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en oversergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Stillingen kan besættes af en sergent med et godt udviklingspotentiale og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse indenfor en kortere årrække.
I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på efterfølgende udnævnelse. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.
Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.
Dit faste tjenestested vil være i Aalborg.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
Kontakt
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte chef for 2. HBUKMP, kaptajn Mads G. Hansen på telefon 40327517, eller alternativt, seniorsergent Lars Syndergaard på telefon 41385752.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent oversergent Christian Terp ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på mail FPS-CTN@MIL.DK.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er den 13. oktober 2024 og samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter.
Stillingen er til besættelse snarest muligt.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Trænregimentet er Hærens største myndighed, og tæller op mod 1600 medarbejdere i de perioder hvor vi har værnepligtige. Udover den kontinuerlige støtte til forsvarets internationale operationer, er en af regimentets vigtigste opgaver at uddanne logistik- og militærpolitienheder. Vores enheder er primært placeret i Aalborg og Vordingborg, men vi rummer også enheder på en række garnisoner over næsten hele landet.
Stillingen kan besættes af en sergent med et godt udviklingspotentiale og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse indenfor en kortere årrække.
I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på efterfølgende udnævnelse. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.
Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.
Dit faste tjenestested vil være i Aalborg.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
Kontakt
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte chef for 2. HBUKMP, kaptajn Mads G. Hansen på telefon 40327517, eller alternativt, seniorsergent Lars Syndergaard på telefon 41385752.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent oversergent Christian Terp ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på mail FPS-CTN@MIL.DK.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er den 13. oktober 2024 og samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter.
Stillingen er til besættelse snarest muligt.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Trænregimentet er Hærens største myndighed, og tæller op mod 1600 medarbejdere i de perioder hvor vi har værnepligtige. Udover den kontinuerlige støtte til forsvarets internationale operationer, er en af regimentets vigtigste opgaver at uddanne logistik- og militærpolitienheder. Vores enheder er primært placeret i Aalborg og Vordingborg, men vi rummer også enheder på en række garnisoner over næsten hele landet.