Fortsæt til indhold
Job i Forsvaret som Civil

Nyoprettet stilling som faglig koordinator til Familieenheden i Veterancentret


Nyoprettet stilling som faglig koordinator til Familieenheden i Veterancentret

Er børne- og familieperspektivet omdrejningspunktet for dit arbejde? Har du en dybdegående forståelse og erfaring med familieorienterede behandlingsmetoder og -teorier, og ønsker du at gøre en forskel for børn og familier til Forsvarets veteraner og tjenestegørende soldater?

Vil du være med i udviklingen af Veterancentrets familiebehandlingsindsats, og kan du skabe følgeskab og sætte den faglige retning sammen med en engageret og fagligt dygtig medarbejdergruppe?
Om os
I Veterancentret varetager vi en tværfaglig og systematisk indsats, der er rettet til soldater, veteraner og pårørende før, under og efter udsendelse i internationale missioner.
Vi søger en faglig koordinator til Veterancenterets familieindsats. Her rådgiver og støtter vi veteraners børn og unge samt veteraner og/eller deres partner, som måtte have udfordringer med reaktioner som følge af at være barn i en veteranfamilie. Ligeledes er det vores opgave at støtte børn og unge til tjenestegørende soldater, som fx står over for en udsendelse i international mission.

Familieenheden er en del af Veterancentrets Rådgivnings- og Rehabiliteringsafdelingen. Her støtter socialrådgivere, beskæftigelsesrådgivere, specialiserede børne- og ungerådgivere og opsøgende rådgivere soldater, veteraner og pårørende i sociale og beskæftigelsesmæssige forhold før, under og efter udsendelse. Det sker i tæt, tværfagligt samarbejde med Militærpsykologisk Afdeling, Videnscentret og staben i Veterancentret.

Stillingen er fysisk placeret i Ringsted, hvor du vil have din faste arbejdsplads sammen med lederen og en udviklingskonsulent. De øvrige 10 medarbejdere er fordelt på Forsvarets tjenestesteder rundt om i Danmark.

Du kan læse meget mere om Familieenheden og Veterancentret på www.veterancentret.dk
Om stillingen
I Familieenheden arbejder vi med at styrke indsatsen for børn og familier til Forsvarets veteraner og tjenestegørende soldater. Som faglig koordinator vil du i tæt samarbejde med lederen af Familieenheden, vores udviklingskonsulent og medarbejderne ude i landet skulle varetage både drifts- og udviklingsopgaver. Da vi sidder forskellige steder i landet, skal du være indstillet på, at opgaveløsningen og kontakten imellem os foregår telefonisk, virtuelt og med fysisk tilstedeværelse.

Du skal være indstillet på en varieret hverdag med forskellige opgaver med udgangspunkt i følgende overskrifter:

• Faglig ledelse med at understøtte og sikre en familiebehandlingsindsats ud fra samme teoretiske og metodiske grundlag i hele landet.
• Ansvar for styrkelse og løbende udvikling af Familieenhedens faglige fundament, samt evaluering af behandlingsmetoder og implementering af forbedringer baseret på feedback og resultater.
• Faglig sparring af 10-14 specialiserede børne- og ungerådgivere (socialrådgivere/familiebehandlere og psykologer) i forhold til rådgivning, støtte og behandling i komplekse sager og forløb.
• Visitation og koordinering med henblik på at sikre en sammenhængende og effektiv behandling samt fordeling af opgaver blandt medarbejderne.
• Planlægning og understøttelse af kompetenceudviklingsforløb i medarbejdergruppen i tæt samarbejde med lederen af Familieenheden.
• Tværgående arbejdsopgaver i Veterancentret med henblik på at understøtte den faglige opgaveløsning på tværs af sektioner og afdelinger, til gavn for veteraner og deres pårørende.

Du vil indgå i et tværgående forum, bestående af andre faglige koordinatorer og konsulenter i Veterancentret. Der vil være indenrigsrejseaktivitet minimum en gang om måneden i forbindelse med møder i Familieenheden og interne og eksterne samarbejdspartnere. Det er et krav, at du har kørekort til personbil, da du kommer til at benytte Forsvarets tjenestebiler.
Om dig
Du er uddannet psykolog (cand.psych.) og har relevant erfaring og kendskab til rådgivnings- og behandlingsopgaver på børne- og familieområdet. Du har opnået autorisation og har erfaring med faglig ledelse, supervision og understøttelse af medarbejderes opgaveløsning. Det faglige fundament i Familieenheden bygger på en systemisk/narrativ tilgang og metode, og du skal derfor have indgående kendskab og samtaleerfaring inden for dette område. Et grundigt kendskab til andre psykologiske teorier og metoder inden for familieorienteret behandling vil ligeledes blive vægtet højt.

Som person er du udadvendt, åben og imødekommende. Du har nemt ved at danne relationer, skabe netværk og vinde andres tillid. Du tager gerne ansvar og har evnen til at omsætte idéer til konkrete resultater. Du trives med selvstændighed og sikrer, at opgaver bliver løst effektivt fra start til slut.

Du er en faglig ressourceperson, som er stærk i din formidling og fremmer den faglige refleksion og udvikling af vores tilbud og ydelser til familier og børn. Du vil ikke have direkte kontakt til familierne og børnene, men skal understøtte medarbejdernes arbejde og forløb med dem.

Du har mod på at videreudvikle Familieenheden i samarbejde med dine kolleger og nærmeste leder. Sidst, men ikke mindst, værdsætter og bidrager du til et godt arbejdsmiljø med plads til smil, kollegialt fællesskab og psykologisk tryghed for alle.
Ansættelsesvilkår
Du ansættes efter det gældende cirkulære om overenskomst for Akademikere i staten. Lønnen er anciennitetsbestemt. I forbindelse med ansættelsen er der mulighed for at forhandle et personligt kvalifikationstillæg. Til stillingen hører en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning på 17,1 %.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt og den er til besættelse den 1. marts 2025.

Som ansat i Forsvaret er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har uddybende spørgsmål til stillingen i relation til opgaver og vilkår, er du velkommen til at kontakte leder af Familieenheden Marc Krabbe-Sørensen på telefon 7216 3370.

Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du ringe til HR-konsulent Birgit Jepsen på telefon 3266 5811.

Ansøgningsfristen er den 9. januar 2025. Samtaler fredag den 24. januar i Ringsted.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via nedenstående link og vedhæfte ansøgning, C.V, samt uddannelsesbevis og autorisationsbevis. Vær opmærksom på at bilag kun kan tilføjes som PDF-filer.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM VETERANCENTRET
Veterancentret er forankret i Forsvarsministeriets Personalestyrelse og står for en systematisk indsatsrettet mod alle veteraner og pårørende før, under og efter udsendelse. Ud over de forebyggende indsatser har alle veteraner og pårørende adgang til tværfaglig støtte fra socialrådgivere, beskæftigelsesrådgivere, opsøgende rådgivere og psykologer, hvis behovet er relateret til udsendelse.Vi samarbejder med myndigheder, virksomheder og frivillige foreninger, der er i kontakt med vores veteraner. Opgaverne omfatter bl.a. forskning og formidling af viden om veteraner og deres forhold, socialområdet, rehabiliteringsområdet, det militærpsykologiske område, klinisk behandling og koordination af veteranområdets initiativer.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

Ringsted, København

Geografi

Region Sjælland

Organisation/Værn

Civil

Funktionsniveau

C300

Ansøgningsfrist

09.01.2025

Indrykningsdato

11.12.2024

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent