Regnskabsfører søges til Luke Air Force Base i USA
Udsationering: Regnskabsfører søges til Luke Air Force Base i USA
Vil du være med til at sikre, at driften af Danmarks F-35 kampfly på Pilot Training Center i USA varetages sikkert og professionelt?
Vi søger en seniorsergent med administrations-baggrund, som kan indgå i F-35 driftsstrukturen på Luke Air Force Base i Phoenix Arizona. Der er tale om regnskabs- og administrative opgaver i forhold til de danske F-35 medarbejdere, der er udstationeret på Luke Air Force Base for at understøtte pilotomskolingen til F-35.
Vi søger en seniorsergent med administrations-baggrund, som kan indgå i F-35 driftsstrukturen på Luke Air Force Base i Phoenix Arizona. Der er tale om regnskabs- og administrative opgaver i forhold til de danske F-35 medarbejdere, der er udstationeret på Luke Air Force Base for at understøtte pilotomskolingen til F-35.
Om os
På Luke Air Force Base uddanner vi piloter på Danmarks nye kampfly, F-35. Vi består af et team af danske piloter samt teknisk og administrativt personel. Vi arbejder sammen i en eskadrille bestående af et amerikansk, et hollandsk og et dansk detachement, der alle har til opgave at understøtte pilotomskoling til F-35 kampflyet.
Om stillingen
Stillingen er placeret i Phoenix, Arizona på Luke Air Force Base. Du vil indgå i et team i den amerikanske F-35 eskadrille, 308th Fighter Squadron, som de danske fly indgår i på Luke Air Force Base.
Opgaverne spænder vidt men dine primære arbejdsopgaver vil være:
• at udføre den daglige drift af Det Nationale Support Element på Luke Air Force Base
• at administrere arbejdstid, rejser og personaleadministration samt støtte og vejlede de danske medarbejdere på Luke Air Force Base af administrativ karakter
• at varetage indkøb i forbindelse med personaleforplejning
• at rådgive den danske ledelse om forhold vedrørende repræsentative forhold
• at foretage afregning af personel udstationeret i USA
• at have det administrative ansvar inden for økonomien for eksempel den daglige kontakt til banken, udarbejde budgetforslag i samarbejde med ledelsen og bankafstemning til Forsvarets Regnskabsstyrelse
• at forestå søgning og indgåelse af kontrakter i samarbejde med ledelsen på elevlejligheder m.m. samt afregningen inden for området
• at koordinere leasing af køretøjer. Herunder varetagelse af kontraktindgåelse og betaling af leje
• at deltage i øvrige møder der vedrører det administrative på ad hoc basis
• at have jf. direktiver fra ledelsen selvstændig beslutningskompetence inden for opstillings- og driftsmæssige forhold inden for egne ressortområder
Som dansk F-35 regnskabsfører vil du arbejde tæt sammen med økonomidivisionen på Flyvestation Skrydstrup samt Flyvevåbnets Administrative Fællesskab.
Opgaverne spænder vidt men dine primære arbejdsopgaver vil være:
• at udføre den daglige drift af Det Nationale Support Element på Luke Air Force Base
• at administrere arbejdstid, rejser og personaleadministration samt støtte og vejlede de danske medarbejdere på Luke Air Force Base af administrativ karakter
• at varetage indkøb i forbindelse med personaleforplejning
• at rådgive den danske ledelse om forhold vedrørende repræsentative forhold
• at foretage afregning af personel udstationeret i USA
• at have det administrative ansvar inden for økonomien for eksempel den daglige kontakt til banken, udarbejde budgetforslag i samarbejde med ledelsen og bankafstemning til Forsvarets Regnskabsstyrelse
• at forestå søgning og indgåelse af kontrakter i samarbejde med ledelsen på elevlejligheder m.m. samt afregningen inden for området
• at koordinere leasing af køretøjer. Herunder varetagelse af kontraktindgåelse og betaling af leje
• at deltage i øvrige møder der vedrører det administrative på ad hoc basis
• at have jf. direktiver fra ledelsen selvstændig beslutningskompetence inden for opstillings- og driftsmæssige forhold inden for egne ressortområder
Som dansk F-35 regnskabsfører vil du arbejde tæt sammen med økonomidivisionen på Flyvestation Skrydstrup samt Flyvevåbnets Administrative Fællesskab.
Om dig
Du er seniorsergent eller er en erfaren oversergent, som vurderes egnet til udnævnelse. Vi ser gerne, at du er dygtig til økonomi og regnskab samt at du er omhyggelig med detaljerne. Du kan arbejde selvstændigt, har disciplin og er forudseende. Du arbejder struktureret og bevare overblikket selv i de mest pressede situationer. Du kan samarbejde med folk på tværs af forskellige faglige områder og hurtigt skabe relevante professionelle kontakter på alle niveauer. Du er en arbejdsom og en konstruktiv holdspiller.
Derudover lægger vi vægt på, at du:
• kan arbejde systematisk
• har stærke analytiske evner, god dømmekraft og helhedsforståelse
• er ansvarsfuld i forhold til opgaveløsningen
• er flydende på engelsk i både skrift og tale
• har stor personlig integritet samt er robust og fleksibel
• kan anvende værktøjerne i MS Office pakken på brugerniveau
Det er en fordel, hvis du har erfaring med personaleadministration og SAP, men det er ikke et krav.
Derudover lægger vi vægt på, at du:
• kan arbejde systematisk
• har stærke analytiske evner, god dømmekraft og helhedsforståelse
• er ansvarsfuld i forhold til opgaveløsningen
• er flydende på engelsk i både skrift og tale
• har stor personlig integritet samt er robust og fleksibel
• kan anvende værktøjerne i MS Office pakken på brugerniveau
Det er en fordel, hvis du har erfaring med personaleadministration og SAP, men det er ikke et krav.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Stillingen er en udstationering, hvor du kan medbringe familien i en periode på 3 år med mulighed for forlængelse i yderligere ét år efter ansøgning. Indholdet i stillingen kan ændre sig over tid grundet organisationens kontinuerlige tilpasning.
Du bliver udstationeret under gældende udetillægsordning, hvilket vil sige, at du bl.a. får betalt dine flytte- og boligudgifter ligesom du modtager et skattefrit udetillæg. På Forsvarets HR-portal på FIIN kan du finde FPSBST 566-2, som omhandler forhold under udstationering. Her kan du ligeledes beregne det forventede udetillæg.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
Kontakt og ansøgning
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til oberstløjtnant Nick K. Hansen, dansk Senior National Representative ved Luke Air Force Base på mobil +45 2967 3028.
Har du spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du tage kontakt til Forsvarsministeriets Personalestyrelse, HR-konsulent kaptajnløjtnant Ole Johnny Frederiksen på telefon 3266 5150.
Ansøgningsfristen er den 26. maj 2024.
Stillingen er til besættelse pr. 1. november 2024.
Vi forventer at holde samtaler i uge 23.
Forudsætningsskabende uddannelse, akkreditering og overleveringsbesøg vil være inden tiltrædelse. Du skal være indstillet på, at der kan være behov for, du er til rådighed forud for ansættelsen.
Send ansøgningen elektronisk via linket ”Søg jobbet”.
Send motiveret ansøgning og CV på dansk og engelsk med vellignende foto (pas) bedes medsendt. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.
Forsvaret ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk oprindelse til at søge stillingen.
Om Fighter Wing
Danmarks base for de nuværende F-16 kampfly, Fighter Wing står foran implementeringen af verdens mest avancerede kampfly F-35, og dette generationsskifte inden for moderne og innovativ teknologi understreger betydningen af dygtige, engagerede og professionelle kollegaer ved den kommende F-35 Wing.
Vi har en stolt tradition med 40 års erfaring med vedligeholdelse af F-16 våbensystemet. Gennem kontinuerlig træning samt tilførsel af dedikerede medarbejdere, sørger vi for at fastholde den førende position blandt vores samarbejdspartnere.
Ved Fighter Wing Skrydstrup sætter professionalismen sit præg på hele organisationen, også med fokus på de individuelle succeser. Vi vægter en ordentlig omgangstone højt og kan byde på en kultur, der åbner op for dette tætte sammenhold. Alt dette er med til at skabe en helt særlig arbejdsplads, hvor ikke alle dage er ens.
Hos os er engagement og kompetencer det vigtigste - ikke efternavn, køn eller alder.
Stillingen er en udstationering, hvor du kan medbringe familien i en periode på 3 år med mulighed for forlængelse i yderligere ét år efter ansøgning. Indholdet i stillingen kan ændre sig over tid grundet organisationens kontinuerlige tilpasning.
Du bliver udstationeret under gældende udetillægsordning, hvilket vil sige, at du bl.a. får betalt dine flytte- og boligudgifter ligesom du modtager et skattefrit udetillæg. På Forsvarets HR-portal på FIIN kan du finde FPSBST 566-2, som omhandler forhold under udstationering. Her kan du ligeledes beregne det forventede udetillæg.
Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
Kontakt og ansøgning
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til oberstløjtnant Nick K. Hansen, dansk Senior National Representative ved Luke Air Force Base på mobil +45 2967 3028.
Har du spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du tage kontakt til Forsvarsministeriets Personalestyrelse, HR-konsulent kaptajnløjtnant Ole Johnny Frederiksen på telefon 3266 5150.
Ansøgningsfristen er den 26. maj 2024.
Stillingen er til besættelse pr. 1. november 2024.
Vi forventer at holde samtaler i uge 23.
Forudsætningsskabende uddannelse, akkreditering og overleveringsbesøg vil være inden tiltrædelse. Du skal være indstillet på, at der kan være behov for, du er til rådighed forud for ansættelsen.
Send ansøgningen elektronisk via linket ”Søg jobbet”.
Send motiveret ansøgning og CV på dansk og engelsk med vellignende foto (pas) bedes medsendt. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.
Forsvaret ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk oprindelse til at søge stillingen.
Om Fighter Wing
Danmarks base for de nuværende F-16 kampfly, Fighter Wing står foran implementeringen af verdens mest avancerede kampfly F-35, og dette generationsskifte inden for moderne og innovativ teknologi understreger betydningen af dygtige, engagerede og professionelle kollegaer ved den kommende F-35 Wing.
Vi har en stolt tradition med 40 års erfaring med vedligeholdelse af F-16 våbensystemet. Gennem kontinuerlig træning samt tilførsel af dedikerede medarbejdere, sørger vi for at fastholde den førende position blandt vores samarbejdspartnere.
Ved Fighter Wing Skrydstrup sætter professionalismen sit præg på hele organisationen, også med fokus på de individuelle succeser. Vi vægter en ordentlig omgangstone højt og kan byde på en kultur, der åbner op for dette tætte sammenhold. Alt dette er med til at skabe en helt særlig arbejdsplads, hvor ikke alle dage er ens.
Hos os er engagement og kompetencer det vigtigste - ikke efternavn, køn eller alder.