Hvad kan du arbejde med?
Beredskabsstyrelsen har mange slags job, så du kan finde en rolle der passer til dine evner og ambitioner:
- Uniformeret operative stillinger — Som brandmand, redningsspecialist, sergent, officer eller frivillig. Du rykker ud ved ulykker, katastrofer, rednings- og redningsopgaver.
- Civile stillinger — Administration, teknisk arbejde, IT, brandforebyggelse, sagsbehandling, logistik, kommunikation og mere. Du gør en forskel bag scenen.
- Ledelse og specialistroller — Som sergent, officer eller chef. Du leder, planlægger, styrer og udvikler beredskabet.
Filtrer
Viser 1-10 ud af 823 resultater
Cyberdivisionen søger en IT-supporter til Windows server i Hvidovre
Civil
Københavns omegn
Frist:14.07.2026
Fagligt dygtige lønsagsbehandlere til Forsvarsministeriets Regnskabsstyrelse
Civil
Nordjylland
Frist:14.07.2026
Receptionist og sikkerhedsmedarbejder til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse
Civil
Københavns omegn
Frist:14.07.2026
Administrativ medarbejder til sektionen for Erhvervsrettet konstabeluddannelse (EKU) ved Hærkommandoen i Karup
M112
Vestjylland
Frist:14.07.2026
Faglært korporal til Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste i Slagelse
M113
Vest- og Sydsjælland
Frist:14.07.2026
Forsyningsbefalingsmand til Flyvevåbnets Sergentskole
M221
Vestjylland
Frist:14.07.2026
Forsyningshjælper til Flyvevåbnets Sergentskole
M112
Vestjylland
Frist:14.07.2026
Brand Activation Manager søges til Personelkommandoen på Flyvestation Karup
Civil
Vestjylland
Frist:15.07.2026
CHEF FOR PERSONALESEKTIONEN VED FORSVARSAKADEMIET
Civil
København by
Frist:15.07.2026
Er du vores nye Lead ISMS Manager ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse i Ballerup?
Civil
Københavns omegn
Frist:15.07.2026
Hvorfor arbejde i Beredskabsstyrelsen?
- Meningsfuldt arbejde – du hjælper samfundet og mennesker i krise.
Beredskabsstyrelsen - Variation og udfordringer – hver dag er forskellig. Du kan rykke ud, planlægge, undervise eller specialisere dig.
- Mulighed for udvikling – du kan starte som redningsspecialist og bygge videre mod ledelse eller specialistroller.
- Civil eller uniformeret baggrund – begge tæller. Mange typer kompetencer er relevante.
- Fællesskab og samarbejde – stærkt team, hvor du kan stole på dine kolleger, og hvor du bidrager med dit.

