Fortsæt til indhold
soldat

Din vej til en karriere i Reserven

Totalforsvarsstyrken

scroll down

Din militære karriere fortsætter her!

Er du på vej til at forlade en fast militær stilling i Forsvaret? og er du endnu ikke klar til blive "aftrådt til civilt"? Så er en reservekontrakt ved Totalforsvarsstyrken en oplagt mulighed for dig til at videreføre din militære karriere ved siden af dit kommende civile job eller studie.

Føringskadrerne under Totalforsvarsstyrken bemandes af reservepersonel som indkommanderes til at træne og øve føringsvirke for de i alt 25 totalforsvarskompagnier der er spredt udover hele landet.

En reservekontrakt ved Totalforsvarsstyrken åbner op for en fortsættelse af din personelige udvikling som leder og giver dig samtidig muligheden for at vedligeholde det kammeratskab, og den korpsånd, som er helt unikt for Forsvaret.

Loejtnant

Totalforsvarsstyrken

Med 25 føringskadrer, bestående af reservepersonel, og med de manuelle funktioner planlagt bemandet med hjemsendte værnepligtige, udgør Totalforsvarsstyrken den danske værnsnationsstøtte til NATO´s regionale forsvar.

I fredstid planlægger og øver føringskadrene de opgaver, som skal løses i krise og krig. Ved en mobilisering af Totalforsvarsstyrken vil bevogtnings- og sikringsopgaver for NATO-enheder, som opholder sig i kortere og længere tid i Danmark, være centrale opgaver for styrken.

Som en del af Totalforsvarsstyrkens føringskadrer, eller som en del af støttestrukturen til Totalforsvarsstyrken, vil du som officer eller mellemleder modtage kompetenceudvikling og videreuddannelse, således at du er klar til at varetage føringen af totalforsvarssoldaterne ved mobilisering.

Læs mere

HVAD KAN TOTALFORSVARSSTYRKEN TILBYDE DIG?

Værd at vide

Kammeratnetværk

Korpshånd

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt ut laoreet dolore magna aliquam erat volutpat. Ut wisi enim ad minim veniam, quis nostrud exerci tation ullamcorper suscipit lobortis nisl ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis autem vel eum iriure dolor in hendrerit in vulputate velit esse molestie consequat, vel illum dolore eu feugiat nulla facilisis at vero eros et accumsan et iusto odio dignissim qui blandit praesent luptatum zzril delenit augue duis dolore te feugait nulla facilisi. Nam liber tempor cum soluta nobis eleifend option congue nihil imperdiet doming id quod mazim placerat facer possim assum. Typi non habent claritatem insitam; est usus legentis in iis qui facit eorum claritatem. Investigationes demonstraverunt lectores legere me lius quod ii legunt saepius. Claritas est etiam processus dynamicus, qui sequitur mutationem consuetudium lectorum. Mirum est notare quam littera gothica, quam nunc putamus parum claram, anteposuerit litterarum formas humanitatis per seacula quarta decima et quinta decima. Eodem modo typi, qui nunc nobis videntur parum clari, fiant sollemnes in futurum.

VÆLG FUNKTION

Her får du inspiration til planlægning af din vej gennem en militær karriere i Totalforsvarsstyrken. Har du allerede forladt Forsvaret eller planlægger du på snart at gøre det? Så er Totalforsvarsstyrken vejen til at du kan fortsætte med at bygge ovenpå dine militære kompetencer og færdigheder.

Dit nuværende funktionsniveau i Totalforsvarsstyrken

Billede gradstegn sergent Hæren

Sergent

Som sergent optræder du som rollemodel og udviser helhedssyn i opgaveløsningen. Du har en god forståelse for Hærens struktur og opgaver.

DU ER ROLLEMODEL, DER RÅDGIVER, SKABER ET GODT OMDØMME OG FREMMER EFFEKTIVITETEN

Dit fokus er at skabe gode rammer
Som chefsergent i Hæren er du rollemodel i bataljoner/afdelinger samt stabe og skoler og du stræber efter at skabe hensigtsmæssige vilkår og rammer for uddannelsen ved Hærens enheder. Du er også chefens nærmeste rådgiver i forhold til det manuelle og mellemlederniveauet i Hæren.

Du har både bred og dyb erfaring som chefsergent i Hæren
Chefsergenten har gjort tjeneste på forskellige niveauer i Hæren, har erfaring fra skole, stabe og geledtjeneste og måske internationalt tjeneste. Derfor har du det bredeste mulige fundament erhvervet  gennem en lang karriere i Hæren, Forsvaret og Styrelser.

Som chefsergent i Hæren sikrer du fagligheden i de mange tjenestegrene og specialer eller som generalist indgår i Command Team med chefer i bataljoner og afdelinger, regiments- og brigadechefer samt chefen for Hæren

SPØRGSMÅL OG SVAR OM KARRIERE

Chefsergenter udnævnes normalt i sin første stilling i starten af 40'erne og bør som minimum gøre tjeneste i stillingen i seks til otte år. I sin første stilling opbygger chefsergenten yderligere faglighed og bidrager samtidig med sin erfaring og skaber stabilitet i Hæren. De efterfølgende karrieremuligheder er mangeartede, både internt i Hæren og i myndigheder og styrelser. Der er mulighed for at fordybe sig inden for specialer som sagsbehandler i stabe og på skoler eller efter bredere stillinger inden for ledelse i Command teams. Late Entry ind i officerskorpset i Hæren vil være en mulighed for enkelte chefsergenter.

Hvis du gerne vil kompetenceudvikles, er der i dag krav om, at du skal have akademiuddannelsen på niveau 5 på kvalifikationsrammen for livslang læring  før en udnævnelse til chefsergent. Har du allerede en akademiuddannelse, kan du søge enkeltfag i den militære akademiuddannelse (MAU), der giver mening i forhold til din nuværende funktion eller som en forberedelse til din næste funktion.

Chefsergentstillingerne er enten dybt faglige i et af Hærens, Forsvarets eller styrelsernes mange specialer, eller generalister inden for ledelse f.eks. i Command Teams. Mange chefsergenter udnævnes, når de er i starten af 40'erne og har en lang karriere foran sig. En chefsergent bør som minimum gøre tjeneste i sin stilling i 4–8 år, inden der søges nye udfordringer. Chefsergenten skal med sin lange tjenestebaggrund bringe stabilitet ind i de forskellige stillinger både med sin faglighed, men også gennem et længere tjenesteforløb i den enkelte stilling.

Hæren ønsker at nyttiggøre kompetencer og potentiale hos særligt talentfulde senior- og chefsergenter på kaptajn-niveauet. Late Entry kan finde anvendelse i særlige tilfælde og officersuddannelsen er fortsat den primære indgang til officersniveauet. Udnævnelse via Late Entry kan alene ske ved ansøgning til stillingen på kaptajnsniveau. Senior- eller chefsergenten kan vurderes egnet til kaptajnniveauet såfremt vedkommende besidder realkompetencer, der ækvivalerer kravene til kaptajnsniveauet og skal som hovedregel have gennemført føringskursus, militære eller civil akademiuddannelse samt have gennemført flere ”Kurs” kurser ved Forsvaretsakademiet.

Chefsergent Philip

Med motivation, mod og engagement har Forsvaret med dets mangfoldige uddannelses- og karrieremuligheder givet mig det alsidige samt varierede karriereforløb, jeg ikke ville have været foruden. Det være sig stillinger nationalt, såvel som internationalt, i forskellige funktioner i et operativt miljø med dygtige og dedikerede kollegaer.

Chefsergent Philip ved Gardehusarregimentet

Job i Forsvaret

Din nuværende rang af chefsergent i Hæren, giver dig adgang til en lang række jobs på tværs af hele Forsvaret.

Titel Værn Sted Ansøgningsfrist

Bataljonsbefalingsmand ved 1. Føringsstøttebataljon under Føringsstøtteregimentet

Hæren

Region Syddanmark

Hæren Fredericia, Danmark 22.08.2021 Militære stillinger Chefsergent Vagt, sikkerhed og overvågning Region Syddanmark

FMI HR-partner-team skal styrkes med en militær kollega – er det dig?

Værnsfælles

Region Hovedstaden

Værnsfælles Ballerup, Danmark 16.08.2021 Militære stillinger Chefsergent Vagt, sikkerhed og overvågning Region Hovedstaden

Karriererådgiver for chefer og ledere ved Jydske Dragonregiment (genopslag)

Værnsfælles

Region Midtjylland

Værnsfælles Holstebro, Danmark 09.08.2021 Militære stillinger Chefsergent Vagt, sikkerhed og overvågning Region Midtjylland

Sagsbehandler til S7-sektionen ved Opklaringsbataljonen på Bornholm

Hæren

Region Hovedstaden

Hæren Rønne, Danmark 05.08.2021 Militære stillinger Chefsergent Vagt, sikkerhed og overvågning Region Hovedstaden
To befalingsmænd kigger på kort

DEN MILITÆRE AKADEMIUDDANNELSE ER OGSÅ TIL DEN ERFARNE CHEFSERGENT I HÆREN

Uddannelsen vil kvalificere chefsergenten til selvstændigt at varetage funktioner på et højere funktionsniveau, og give kompetencer til at kunne deltage professionelt i et fagligt og tværfagligt.

Læs mere om Den Militære Akademiuddannelse

Du kan også læse mere om:

Taktisk officer i Hæren

Løjtnant kampvogn

Om Hæren

Hærens befalingsmandskorps styrker og effektiviserer opgaveløsningen igennem et højt niveau af viden, færdigheder og erfaring. Befalingsmanden sikrer militær disciplin og moral ved det personlige eksempel, høj faglighed, ordentlighed og rettidig omhu. Befalingsmanden er robust, roser og påskønner den gode indsats og det gode eksempel samt påtaler og korrigerer fejl.

Befalingsmanden udviser personligt og moralsk mod og fører soldater i kamp og i daglig tjeneste for at løse enhedens opgaver effektivt med de til enhver tid rådige ressourcer, den enkelte soldats fysiske formåen, militære erfaring, våben, materiel og udrustning. Kvalitet skabes igennem det personlige eksempel samt kontrol med forberedelse og udførelse.

Hærens befalingsmandskorps er et stærkt hold, der på tværs af grader og militære færdigheder støtter og udvikler hinanden igennem vidensdeling, vindermentalitet og sund konkurrence. Befalingsmandskorpsets kvaliteter inspirerer og skaber tillid, så soldaten og officeren ved, at enhver opgave løses professionelt.

Hærens befalingsmandskorps stræber til stadighed efter at sikre, at militære færdigheder og standarder under alle vilkår er af højeste kvalitet. 

”Hærens befalingsmænd går altid forrest.”

HAR DU SPØRGSMÅL?

Vil du vide mere om mere om uddannelsen, kan du kontakte os på 72819000 mandag til torsdag kl. 8.00-14.00 og fredag kl. 8-11.