Fortsæt til indhold
Job i Hæren

Operationsbefalingsmand til Stabskompagniet ved I Panserinfanteribataljon / Gardehusarregimentet i Slagelse


Operationsbefalingsmand til Stabskompagniet ved I Panserinfanteribataljon / Gardehusarregimentet i Slagelse

Brænder du for signaltjeneste? Kan du holde mange bolde i luften? Og har du lyst til at være del af det team som støtter bataljonens føring og hvor der stilles høje krav til både dig selv samt dine folk?
Så søg stillingen som operationsbefalingsmand i Stabskompagniet.
Om os
Stabsdelingen er en del af Stabskompagniet ved I Panserinfanteribataljon / Gardehusarregimentet på Gardehusarkasernen i Slagelse. Ved kompagniet hersker en ærlig og direkte dialog mellem medarbejderne og ledere. Vi er stolte over at have en professionel enhed med et højt fagligt niveau, hvor vi hver dag stræber mod at fastholde vores position som hærens bedste stabskompagni.

Vi ligger vægt på, at vores medarbejdere trives, og hvor der til trods for det høje tempo i dagligdagen, er plads til den enkelte medarbejders personlige og faglige udvikling, herunder at man udstråler tilhørsforholdet til en professionel enhed samt er stolt af det.

Kompagniet var senest udsendt til NFP hold 1, og står for nuværende over for opstilling til beredskab samt udsendelse til Letland i løbet af 2025. Derfor er ansættelse betinget af deltagelse på udsendelsen.
Om stillingen
Stabsdelingen opstiller og driver bataljonens føringsinstallationer bestående af den fremskudte kommandostation og to taktiske operationscentre.

Du vil under indsættelse være fører for det ene operationscenter og delingsføreren vil være fører for det andet. Dette indebærer føring af eksterne enheder med henblik på sikring, signal, sløring og drift af installationer. Derudover tilstræbes det, at du kan rådgive staben omkring signalmidlernes effekt i planlægning og føring af kampen.

I dagligdagen vil du fungere som delingens næstkommanderende og stedfortræder for delingsføreren. Du vil skulle bidrage til planlægningen og tilrettelæggelsen af uddannelsen for delingen. Samt stå for gennemførelsen og kontrollen af den planlagte uddannelse. Du skal i den sammenhæng forvente, i et stort omfang at bidrage til- og til dels selv planlægge og tilrettelægge uddannelsesaktiviteter, så som funktionsuddannelse og enhedsuddannelse.

Du skal virke som rollemodel for resten af delingen og skal gennem din fremtræden og handlinger skabe viljen og motivationen til at få løst alle opgaver og udfordringer i dagligdagen. Du er med dit væsen med til at skabe en fed og meningsfyldt hverdag.
Om dig
Du er en seniorsergent eller erfaren oversergent med et godt udviklingspotentiale.

Det er et krav at du kan håndtere både mundtlig og skriftlig engelsk, da vi anvender engelsk som det primære sprog, både i befalinger, i dele af planlægningen og i forbindelse med signaltjenesten.

Du skal have interesse for signaltjenesten, da du som fører på et operationscenter er garant for at staben til hver en tid har fungerende forbindelse.

Du har været næstkommanderende for en deling, gerne i infanteriet, og fremstår som fører selvstændig og i stand til at i alle sammenhænge at fremstå myndigt. Du fremstår som det gode eksempel og er villig til at gå foran i alle sammenhænge.

Du er initiativrig, ansvarsbevidst og selvstændig. Du arbejder målrettet og struktureret, men kan hurtigt tilpasse dig skiftende situationer. Du kan arbejde med flere sideløbende opgaver, og hvor der ofte er korte tidsfrister.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

Stillingen kan besættes af en oversergent med et godt udviklingspotentiale og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse inden for en kortere årrække.

I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på udnævnelse til seniorsergent efterfølgende. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.

Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.

Dit faste tjenestested vil være i Slagelse.

Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
 
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
 
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse internationale operationer.
 
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Chefen for Stabskompagniet, kaptajn Michael Marquard Skovfoged på Telefon 29 17 58 46 eller via mail på GHR-1B-000A@MIL.DK alternativt Kompagnibefalingsmand, seniorsergent Freddy Hansen på Telefon 41 38 52 32 eller via mail på GHR-1B-001A@MIL.DK

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Lisbeth Baldus ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 72 81 91 73 eller på mail FPS-LBA@MIL.DK.
 
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Ansøgningsfristen er den 27. oktober 2024. Ansættelsessamtaler forventes gennemført løbende eller i umiddelbar forlængelse af fristens udløb.
Stillingen er til besættelse hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette kandidat.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
 
FOKUS og referencer kan medsendes.
 
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM GARDEHUSARREGIMENTET
Gardehusarregimentet er et moderne kamptropsregiment med enheder i både Slagelse og Rønne. På Gardehusarkasernen i Slagelse har regimentet I Panserinfanteribataljon, som består af fast personel i stående reaktionsstyrke, og V Uddannelsesbataljon, herunder Gardehusarregimentets Hesteskadron, som primært uddanner værnepligtige. På Almegårds Kaserne i Rønne har III Opklaringsbataljon, som indeholder både stående styrke og en uddannelsesenhed for værnepligtige, hjemme.
Hverdagen ved regimentet er i stor udstrækning styret af uddannelse og forberedelse til indsættelse både internationalt og nationalt samt at yde støtte til både enheder, enkeltpersoner og pårørende. For Gardehusarregimentet er det ligeledes en spændende og udfordrende opgave at eskortere og stille æreskommandoer for Hendes Majestæt Dronningen, når dette ønskes. Den beredne ceremonielle opgave løses primært af Hesteskadronen og dens 75 heste, men også personel ved de tre husarbataljoner har mulighed for at blive indsat i forbindelse i regimentets Hoftjeneste.
Husaren i dag står således over for en række spændende opgaver; både i form af national og international tjeneste, som kræver et højt uddannelsesniveau samt Hoftjeneste, som ligeledes stiller store krav til professionalisme, engagement og grundighed.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

Antvorskov, Danmark

Geografi

Region Sjælland

Organisation/Værn

Hæren

Funktionsniveau

M231 Seniorsergent

Ansøgningsfrist

27.10.2024

Indrykningsdato

01.10.2024

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent