Fortsæt til indhold
Job i Forsvaret som Civil

Vi søger en elektronikfagtekniker lærling til C4-Værksted i Korsør


Vi søger en elektronikfagtekniker lærling til C4-Værksted i Korsør

#Forsvaret

Brænder du for at blive en dygtig elektronikfagtekniker og vil du gerne arbejde med specialiseret systemer, så søger C4 værkstedet, ved Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste i Korsør, en ny elektronikfagtekniker elev.
Om os
C4 værkstede består af rutinerede medarbejdere, som varetager reparation og vedligeholdelse samt modifikation og nybygninger, på en stor del af Forsvarets kommunikations- og operative IT-materiel. Området dækker opgaveløsninger inden for alle tre værns materielområder. Til C4-værkstedet i Korsør hører også et satellitværksted på Flådestation Frederikshavn.

Vi kan tilbyde flekstidsordning og godt løsningsorienteret arbejdsmiljø, med en god og uformel omgangstone.
Om stillingen
Som elektronikfagtekniker lærling på C4-værkstedet vil du få en travl og udfordrende hverdag, hvor vi lægger vægt på kvalitet og engagement i opgaveløsningen. Du vil komme til at veksle mellem undervisning på en erhvervsskole og praktik på dit praktiksted ved Flådestation Korsør, hvor du vil tilegne dig de praktiske færdigheder og faglige kompetencer, der skal til for at blive logistikassistent.

Vi tilbyder en uddannelse med grundig oplæring i varetagelse af vedligeholdelse og reparationsopgaver på C4-værkstedet, hvor du, efter en uddannelsesplan, vil veksle mellem opgaverne. Selvom det kan være en travl hverdag, er der mulighed for fordybelse i projekter og opgaver, i forhold til opgaver på værkstedet og skoleopholdene.
Opgaverne foregår både på værkstedet og ombord på søværnets enheder, samt ved øvrige militære enheder.

Der må forventes rejseaktivitet, idet værkstedet løser opgaver spredt over hele Danmark.

Dit faste tjenestested vil være på Flådestation Korsør.
Om dig
Vi forventer, at du har bestået 2. grundforløb inden for elektronik- og svagstrømsuddannelsen med tilfredsstillende resultat ved ansættelsesstart.

Som person har du lyst til at lære, har personligt drive og tager ansvar for de opgaver du bliver stillet. Du er god til at samarbejde på mange fronter, er udadvendt i din fremtoning og med et godt humør.

Du er mødestabil og det forventes, at du vil arbejde målrettet med din uddannelse. Dette stiller krav til din selvstændighed, nysgerrighed samt, at du har lysten til at udvikle dig fagligt og personligt.

Tempoet på værkstedet er højt, og består af erfarne og engagerede kolleger, der vil sørge for oplæringen og være med til, at du får en alsidig uddannelse inden for området. Desuden vil du få mulighed for at komme med løsningsforslag.

Hvis du er fyldt 25 år eller bliver det inden start på uddannelse, gælder de samme krav, men du skal have foretaget en realkompetencevurdering (RKV) på en erhvervsskole, hvis du er på ny ordning. Dette skal vedlægges din ansøgning.
Ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer. Du vil blive ansat efter gældende organisationsaftale for håndværker i Staten. Lønnen udgør efter endt grundforløb det første år 13.443,75 kr. pr. måned for dig, som er over 18 år. Uden grundforløb er lønnen 11.668,42 kr. pr. måned. Er du derimod over 25 år, vil lønnen være 20.225,83 kr. pr kr. pr. måned.

Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfatter af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte lærlingementor Brian Slots på telefon 5114 8911 eller assisterende leder Carsten Morgen på telefon 9350 4518.

Har du spørgsmål til løn og ansættelsesforhold, kan du kontakte HR-konsulent Lasse Bruhn Bull på telefon 7281 9156.

Ansøgningsfristen er søndag den 26. juni 2022. Samtaler afholdes i forlængelse af ansøgningsfristen.
Ansættelse efter aftale.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket, hvor du vedhæfter ansøgning, CV og svendebrev. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM FORSVARETS VEDLIGEHOLDELSESTJENESTE
Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste er en kvalitetsledelses og arbejdsmiljøbevidst servicevirksomhed, der vedligeholder, reparerer og modificerer Forsvarets materiel. En del af virksomheden er i dag ISO og arbejdsmiljøcertificeret, hvilket forventes at blive udbredt til hele organisationen. Myndigheden beskæftiger ca. 1700 medarbejdere.

Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste består en Vedligeholdelsesdivision med af seks vedligeholdelsesområder fordelt geografisk over hele landet, og en Planlægnings- og Koordinationsdivision beliggende i Brabrand. De seks Vedligeholdelsesområder er specialiseret i at reparere, vedligeholde og modificere specifikke materielsystemer inden for deres faglige søjle. Planlægnings- og Koordinationsdivisionen består af en Forretningsafdeling og en Driftsafdeling, som varetager koordinerende planlægning, uddannelse, styring, controling og udvikling af Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste.

Ud over at reparere og vedligeholde Forsvarets materiel så støtter Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste Forsvarets operationer og missioner med veluddannet militært teknisk personel, der udlånes til Forsvarets enheder iht. aftalte planlægning eller ad hoc i særlige tilfælde.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

Korsør, Danmark

Geografi

Region Sjælland

Organisation/Værn

Civil

Funktionsniveau

C100

Ansøgningsfrist

26.06.2022

Indrykningsdato

23.05.2022

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til hver samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent