Fortsæt til indhold
Job i Forsvaret som Civil

Sygeplejerske til verdens bedste sygeplejerskestilling


Sygeplejerske til verdens bedste sygeplejerskestilling

Vil du være med til at finde og udvælge fremtidens officerer, piloter, specialstyrkesoldater, sergenter, militærlæger m.fl., så kan denne stilling ved Selektionssektionen under Forsvarsministeriets Personalestyrelse, være din næste arbejdsplads.

Stillingen er en fuldtidsstilling med tiltrædelse 1. august/1. september 2022.
Om os
Vi er placeret på historisk lokation på Nyholm i København. Omgivet af vand til alle sider og med Operaen og Refshaleøen som nærmeste naboer. Smukkere bliver det ikke.

Vores vigtigste opgave i Selektionssektionen er at finde de bedst egnede kandidater til Forsvarets uddannelser og øvrige faste militære stillinger. Vi er omkring 30 medarbejdere og tæller sundhedsfaglige, psykologer og militære medarbejdere m.fl. Du får et bredt samarbejde på tværs i afdelingen. Teamet, du skal arbejde i, består af en ledende læge, to - snart tre-fire - speciallæger, en sygeplejerske, en social- og sundhedsassistent og et hold af eksterne lægekonsulenter.
Om stillingen
Det sundhedsfaglige teams primære opgave er, at helbredsscreene og foretage helbredsvurderinger på aspiranter, som søger optagelse på Forsvarets uddannelser, og til øvrige militære stillinger i Forsvaret. Dit primære arbejdsområde er at foretage indledende forundersøgelser, screene helbredsoplysninger på vores ansøgere og have dialog med disse på mail og telefon. Du vil i høj grad også skulle samarbejde og sparre med øvrige teams, blandt andet med vores psykologer og militære sagsbehandlere.

Desuden kommer du til at rådgive interne og eksterne samarbejdspartnere i faglige helbredsrelaterede spørgsmål. Du kommer også til at deltage i Selektionssektionens øvrige kvalitets- og udviklingsarbejde. Du refererer til den ledende læge. Du får en grundig oplæring og konstant tæt sparring med dine øvrige kollegaer.

Vi tilbyder en meget fleksibel stilling med et godt miks af overvejende klientkontakt og administrative opgaver. Der er masse tværfagligt samarbejde med andre faggrupper, entusiastiske og engagerede kolleger og gode sociale arbejdsforhold i historiske og skønne omgivelser midt i København. Vi har blandt andet fredagsbar en gang om måneden og spiller badminton hver mandag eftermiddag – hvis bentøjet kan holde.

Arbejdet er dagarbejde uden vagter fra 8-15(16). Der vil ligeledes på sigt være mulighed for hjemmearbejdsdage afhængig af opgaver og aktivitet i sektionen.
Om dig
Du er sygeplejerske med bred klinisk erfaring. Vores ansøgere er primært yngre mennesker, og erfaring fra skadestue, lægepraksis, ambulatorie er en fordel, men ikke et krav. Du er fagligt engageret og har en udpræget grad af selvstændighed og personlig gennemslagskraft. Du er nytænkende og holdspiller og trives i teams samt mestrer tværfagligt samarbejde og har gode kommunikative evner i skrift og i tale. Da det meste af vores arbejde foregår på diverse IT platforme, er gode IT egenskaber på brugerniveau en fordel. En god portion humor tæller også op.
Ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til den enhver tid gældende overenskomst mellem Dansk Sygeplejeråd og staten. Aflønningen sker på NYLØN med en basisløn på 27.498,90 kr. om måneden. Afhængig af dine kvalifikationer, er der mulighed for at forhandle tillæg. Til stillingen hører en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning på 18 % af den pensionsgivende løn.

Det daglige tjenestested er indtil videre på Nyholm i København K., hvor vi har gode og gratis parkeringsmuligheder.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde denne under hele ansættelsesforløbet.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte ledende læge Claus Neumann på telefon 2629 1100 eller sygeplejerske Stig F. Davidsen på telefon 3266 5383.

Har du spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent Charlotte Møller Nielsen på telefon 7281 9182.

Vi beder dig søge stillingen via ansøgningslinket. Ansøgningen skal indeholde dokumentation for uddannelse og oplysning om tidligere og nuværende beskæftigelse. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Ansøgningsfristen er 12. juni 2022. Vi forventer at holde samtaler uge 24/25.

OM FORSVARSMINISTERIETS PERSONALESTYRELSE
Forsvaret, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og ministerområdets øvrige myndigheder løser nogle helt særlige opgaver for rigets sikkerhed – nogle gange med livet som indsats. Vi bidrager til den operative kerneopgave ved at rekruttere og fastholde kompetente mænd og kvinder til mere end 40 uddannelser og 20.000 stillinger. Og vi yder en helt særlig indsats over for vores veteraner og deres familier. Det stiller særlige krav til os som HR-organisation.
Vores verden drejer sig om den operative kerneopgave, og vi understøtter alle lige fra den værnepligtige til forsvarsministeren. Det kræver, at vi har et stærkt tværfagligt HR-miljø med specialer inden for militærfaglighed, psykologi, rekruttering, marketing, arbejdsmiljø, jura, mangfoldighed og meget mere. Og vi står klar, når det gælder - også uden for almindelig åbningstid. Vi har hovedsæde i Ballerup med decentrale partnerelementer og rekrutteringscentre rundt om i hele landet.
Vi er en udviklingsivrig arbejdsplads, hvor ansvar følger initiativ, og hvor dagene sjældent ligner hinanden. Når den operative virkelighed ændrer sig, gør vi det samme. Og den faglige udvikling følger med. Vi er en travl arbejdsplads med et stærkt kollegialt fællesskab. Det har vi også brug for – Danmarks sikkerhed kræver mere end almindelig HR.
  
  
  

Generel information


Tjenestested

København, Danmark

Geografi

Region Hovedstaden

Organisation/Værn

Civil

Funktionsniveau

C200

Ansøgningsfrist

12.06.2022

Indrykningsdato

06.05.2022

Ansøgningsforløbet

  • Ansøgning

    Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i selve jobannoncen – på den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en modtagelsesbekræftelse på mail.

  • Vurdering af din ansøgning

    Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale. Vi modtager ofte mange ansøgninger, så det kan hænde, at behandlingen tager lidt ekstra tid.

  • Samtaler

    Vi inviterer normalt 3-4 kandidater til hver samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, men også hvem der er personen bag cv’et.

  • Tilbagemelding

    Når vi har fundet den rette kandidat til jobbet, orienterer vi alle der har været til samtale hurtigst muligt.

Tilmeld en jobagent

Følg med når vi søger nye medarbejdere

Tilmeld dig jobagent